אחראי/ת מערכות מידע בכיר/ה (OCIO)

קבוצת יעל מגייסת אחראי/ת מערכות מידע בכיר/ה (OCIO) לארגון ממשלתי הממוקם בירושלים ומודיעין

תיאור תפקיד:

-ממונה מקצועי/ת על שירות של ספק חיצוני לפיתוח תוכנה, למימוש או להטמעה, ואחראי/ת על אינטגרציה בין מספר שירותים למערכות המשרד.
-שותף/ה אסטרטגי/ת ל-CIO בהובלת הארגון וגורם מרכזי בהנהלת בית התוכנה, בדגש על תכנון, בקרה וייצוג בית התוכנה מול גורמים בכירים במשרדי הממשלה ובתעשייה.
-הובלת תהליך התכנון השנתי והרב-שנתי, ותרגום האסטרטגיה ליעדים, תוכניות, מדדי ביצוע (KPIs) ואבני דרך.
-אחריות על יחידת מטה רוחבית ואינטגרטיבית, והובלת Governance של בית התוכנה, כולל הקמת שגרות ניהול, פורום החלטות ותהליכים חוצי-ארגון.
-תכנון, ניהול ובקרה על תקציבי בית התוכנה בהיקפים משמעותיים, כולל מעקב ביצוע, ניתוח סטיות ותעדוף.
-יצירת תמונת מצב ניהולית שוטפת על ביצועי בית התוכנה, לרבות זיהוי עומסים, תלויות, חסמים וסיכונים, והצפתם להנהלה.
-ניהול ובקרה על מערך ספקים ונותני שירותים (בהיבטי אבני דרך, תפוקות, רמת שירות ותקציב), תוך עבודה שוטפת מול גורמי רכש, תקציב, חשבות ומשפטים.
דרישות התפקיד
תואר אקדמי במדעי המחשב, הנדסת תוכנה, הנדסת חשמל ואלקטרוניקה, או הנדסת תעשייה וניהול בהתמחות מערכות מידע/ניהול מערכות מידע. חלופות קבילות: תואר אקדמי אחר ובנוסף תואר שני במנהל עסקים בהתמחות מערכות מידע או ניהול טכנולוגיית מידע, או עמידה בחובת קורסים רלוונטיים (כגון הנדסת תוכנה, ניתוח מערכות, ניהול פרויקטים בתוכנה) בהיקף של 400 שעות לפחות.
ניסיון ניהולי משמעותי של 8 שנים לפחות, מתוכן לפחות 4 שנים בתפקידי ניהול בכירים בארגונים גדולים ומורכבים כחלק מצוות הנהלה (C-level).
ניסיון מוכח בניהול יחידת רוחב/תכנון ובקרה או Portfolio/PMO בסביבת IT בארגון המונה מעל 300 אנשי/נשות מקצוע ומרובה פרויקטים.
ניסיון בבניית תוכניות עבודה שנתיות מורכבות, תרגומן ליעדים ומעקב שיטתי אחר ביצוען.
-ניסיון בתכנון ובקרת תקציבים בהיקפים משמעותיים, כולל הקצאה, תחזיות וניתוח סטיות.
-ניסיון של שנתיים לפחות בניהול ובקרה של ספקים ונותני שירותים.
-ניסיון בהקמה והובלה של מנגנוני Governance, תהליכי בקרה חוצי-ארגון ועבודה ישירה עם הנהלה בכירה.
-ניסיון בניהול התקשרויות מורכבות במודלי תפוקות ותשומות מול ספקים.
-ניסיון בניהול שינויים ארגוניים בארגונים המונים מעל 200 איש, ובהובלת טרנספורמציה ארגונית למבנה מוצרי (LOB או Squads)
-יתרון: למעלה מ-3 שנות ניסיון בעבודה במערכת הממשלתית ו/או הציבורית, לרבות היכרות עם תהליכי קבלת החלטות, מכרזי שירותי מחשוב, הוראות תכ"ם ותהליכי רכש.
-יתרון: ניסיון קודם כחבר/ת הנהלה בכיר/ה בבית תוכנה, גוף טכנולוגי ממשלתי או יחידת IT גדולה.