דרוש/ה מנהל/ת מחלקת ERP

חברה רפואית-ציבורית מובילה, דרוש/ה מנהל/ת מחלקת ERP להובלת תחום מערכות הליבה בארגון (כספים, משאבי אנוש, לוגיסטיקה ואדמיניסטרציה).

התפקיד כולל ניהול רוחבי, תכנון אסטרטגי והובלת פתרונות טכנולוגיים מתקדמים:

ניהול צוות: ניהול ישיר ועקיף של מחלקה המונה כ-50 עובדים וספקים.
אחריות תקציבית: ניהול תקציב המחלקה, משאבי כוח אדם והתקשרויות מול ספקים.
הובלה טכנולוגית: ייזום, אפיון והטמעת מערכות חדשות, טכנולוגיות חדשניות ומבוססות AI.
תוכניות עבודה: בנייה ועמידה בתוכניות עבודה שנתיות, רבעוניות וחודשיות.
ניהול פרויקטים: הובלה ותיאום פרויקטים רוחביים ואסטרטגיים מול חטיבות מקבילות וגורמי שטח.
תפעול ואיכות: אחריות על זמינות ותחזוקת המערכות, ביצוע מעקב, ניתוח מגמות, ובקרה על עמידה בנהלים ובסטנדרטים ארגוניים.

דרישות התפקיד
דרישות חובה:

ניסיון מקצועי: ניסיון של 10 שנים לפחות בעולם מערכות המידע, מתוכן ניסיון של 5 שנים ומעלה בתפקיד ניהולי משמעותי.
ניסיון ניהולי: ניסיון ניהולי מוכח של מנהלים והובלת צוותים גדולים.
ניהול פרויקטים: ניסיון מוכח בהובלת פרויקטים אסטרטגיים, רוחביים ואינטגרטיביים במערכות מידע.
כישורים נוספים: אוריינטציה טכנולוגית עמוקה, כושר ארגון ופיקוח, יחסי אנוש מעולים, יכולת הבעה גבוהה בכתב ובעל פה, עברית על בוריה ואנגלית ברמה גבוהה.
השכלה: תואר אקדמי ראשון באחד מהתחומים הבאים: מדעי המחשב / הנדסת תוכנה / הנדסת חשמל ואלקטרוניקה / הנדסת תעשייה וניהול (בהתמחות מערכות מידע) / ניהול מערכות מידע.
(או תואר אקדמי אחר + תואר שני במנהל עסקים בהתמחות מערכות מידע / תואר שני בניהול טכנולוגיית המידע / קורסים מקצועיים בתחום בהיקף 400 שעות לפחות).

יתרונות משמעותיים:

תואר שני.
ידע מעמיק בעולמות ה-SAP.
היכרות מעמיקה עם עולמות התוכן: כספים, משאבי אנוש, לוגיסטיקה ואדמיניסטרציה.
היכרות מעמיקה עם עולם הבריאות / המגזר הציבורי.
ניסיון מעשי בניהול בשיטת Agile.

דיסקרטיות מובטחת. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.