עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
עיקרי התפקיד:
1. ניהול מחלקת השכר.
2. הוצאה לפועל של מדיניות שכר וזכויות העובדים ברשות.
3. בקרה על מערך השכר ברשות.
1. השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ (יש לצרף תעודה).
או
בעל תעודת רו"ח בתוקף (יש לצרף תעודה).
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012 (יש לצרף תעודה).
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל (יש לצרף תעודה).
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר) (יש לצרף תעודה).
או
בעל תעודת יועץ מס כולל רישיון (יש לצרף תעודה).
או
בעל תעודת יועץ פנסיוני כולל רישיון (יש לצרף תעודה).
2. הכשרה:
סיים בהצלחה קורס חשבי שכר, המאושר ע"י לשכת רואי החשבון בישראל (יש לצרף תעודה).
*מועמדים בעלי תעודת רו"ח בתוקף, אינם נדרשים בקורס חשבי שכר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
12,000-17,000 ₪