עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

חברה בתחום אחר

כפר סבא

חברה בתחום אחר

כפר סבא
מלאה

דרוש/ה מנהל /ת כ"א בחינוך בתי ספר וחינוך מיוחד.
תואר המשרה: מנהל /ת כ"א בחינוך בתי ספר וחינוך מיוחד (ברמת סגן מנהל מחלקה)
היקף משרה: 100%, 40 שעות שבועיות.
תיאור התפקיד:
אחריות על טיפול במשאב האנושי כולל ליווי העובד בכל מחזור חייו ברשות החל מקליטתו ועד סיום העסקתו.
אחריות כוללת על תנאי השירות של עובדי מערכת החינוך (תומכות חינוך, מורים בבתי ספר תיכוניים ועובדי מנהלה בביה"ס) לרבות: קביעת תנאי העסקה, שינוי תנאי העסקה, ביצוע הוראות לשכר, טיפול בשיחות בירור ומשמעת עם עובדים וכל נושא אחר הקשור בתנאי העסקתם של העובדים.
טיפול בהסכמים קיבוציים והטמעתם.
טיוב ועדכון נתונים במערכות השונות.
קבלת פניות פנים ארגוניות מאגף החינוך אשר בתחום אחריותו/ה וטיפולן, תוך טיפול בפניות, הפנייה ותיאום עם הגורמים הרלוונטיים באגף משאבי אנוש.
הפקת אישורים לעובדים בהתאם לבקשתם.
שותפות בקידום תהליכים ופרויקטים בתחום משאבי אנוש באגף החינוך.
מענה לפניות עובדים, כולל קבלת קהל טלפונית ופרונטלית.
ביצוע תהליכי בקרה ומעקב שוטפים, והפקת דו"חות למנהל אגף משאבי אנוש.
כל משימה נוספת בתחום הרחב של העיסוק שתידרש ע"י הממונים.

תאריך הגשת המועמדות: 26/12/2024 עד השעה 12:30.

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
תואר אקדמי ממוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה, או המוכר ע"י המחלקה לשקילת תארים מחו"ל במשרד החינוך- חובה.
לימודי תעודה בתחום משאבי אנוש- יתרון.
ניסיון מקצועי:
ניסיון של שנתיים לפחות בתחום משאבי אנוש ותנאי שירות - חובה.
היכרות עם המגזר הציבורי ו/או המוניציפאלי- יתרון.
היכרות עם מערכת מל"ם, אוטומציה- יתרון.
שליטה מלאה בתוכנות ה- OFFICE.
כישורים אישיים:
יכולת תיאום ועבודת צוות, ריכוז עבודה מקצועית בשותפות עם גורמים שונים. כושר ניהול מו"מ, כושר למידה גבוה, כושר טיפול במספר נושאים במקביל, אמינות ומהימנות אישית גבוהה, כושר ניהול עובדים והנעתם, יכולת מנהיגות, יכולת קבלת החלטות, ניהול יחסים בין אישיים טובים, יוזמה יצירתיות ומעוף ויכולת תכנון וביצוע, סמכותיות, כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ.

תינתן עדיפות למועמד/ת עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח- 1998. מועמד עם מוגבלות הנדרש להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוו"ד המעידים על הצורך.
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין ובלבד שמועמדים אלו הינם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. מועמד המשתייך לקבוצות אוכלוסייה זכאית, ימסור בעת הגשת מועמדותו מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו.
הדרך היחידה להגשת מועמדות היא באמצעות הקישור המצורף (באתר). לא תתקבל הגשת מועמדות בדרך אחרת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.