HR Business Partner

HR Business Partner | Log-On Software

תיאור התפקיד

רוצים להיות שותפים אמיתיים לעשייה בארגון טכנולוגי מוביל?

Log-On Software מגייסת HR Business Partner להצטרפות לצוות משאבי האנוש.

בתפקיד תהיו שותפים בליווי העובדים והמנהלים לאורך כל מחזור חיי העובד – החל מתהליכי קליטה, דרך מתן מענה שוטף וליווי מקצועי ועד להשתלבות בתהליכי HR חוצי ארגון. מדובר בתפקיד מגוון ודינמי המשלב עבודה מול ממשקים רבים והשפעה ישירה על חוויית העובד והתרבות הארגונית.

תחומי אחריות

• ליווי עובדים ומנהלים לאורך מחזור חיי העובד בארגון.

• הובלת תהליכי קליטה (Onboarding) והשתלבות עובדים חדשים.

• מתן מענה שוטף לעובדים ולמנהלים בנושאי משאבי אנוש.

• ניהול ועדכון נתוני עובדים במערכות HR.

• טיפול בהסכמי העסקה ובמסמכי משאבי אנוש.

• אחריות על דיווחי נוכחות ושעות עבודה.

• עבודה מול ממשקים פנים-ארגוניים והשתתפות בפרויקטים ותהליכי HR רוחביים.

• לקיחת חלק ביוזמות לחיזוק חוויית העובד והתרבות הארגונית.

דרישות התפקיד

• ניסיון של שנה לפחות בתפקיד HR Business Partner, HR Generalist או תפקיד דומה – חובה.

• תואר ראשון במשאבי אנוש, פסיכולוגיה, מדעי ההתנהגות או תחום רלוונטי – חובה.

• יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול עובדים ומנהלים.

• סדר, דיוק ויכולת עבודה בסביבה מרובת משימות.

• יכולת עבודה עצמאית לצד עבודת צוות.

• שליטה מלאה ביישומי Office.

למה להצטרף אלינו?

✔ הזדמנות להשתלב באחת מחברות הטכנולוגיה המובילות בישראל.

✔ תפקיד מגוון עם השפעה אמיתית על חוויית העובד.

✔ סביבת עבודה מקצועית, צעירה ודינמית.

✔ אפשרויות למידה, התפתחות וקידום מקצועי בעולם משאבי האנוש.