עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
Join UNI Diamonds on our mission to revolutionize B2B diamond trading through AI-driven insights. We are looking for our first dedicated HR hire: a Talent Acquisition Expert ready for a "career-up" opportunity.
This role will drive UNI’s global growth by leading E2E recruitment cycles globally while establishing the foundations of our People & HR functions.
Core Responsibilities:
- Global Talent Engine: Own the E2E recruitment lifecycle for global roles across Product, , Data, Marketing and Sales: Sourcing, interviewing, hiring.
- HR Foundations: Build and manage the company’s HR processes and define the full employee lifecycle.
- Employee Experience & Welfare: Design and execute engagement activities and welfare initiatives to maintain a high-performing and connected global team.
- Management Partnership: Act as the primary point of contact for department heads and employees, supporting team growth and organizational health.
Job Requirements (Must-Have):
- Recruitment Pro: 3 - 4 years of E2E recruitment experience (Tech/Startup environment preferred) with strong sourcing skills
- Global Mindset: Proven track record of recruiting in international markets
- Hunger for HR: A genuine desire to move beyond "just recruiting" and take ownership of broader People/HR responsibilities
- Execution-Focused: A "get things done" attitude with the ability to work independently as a high-impact single contributor
- English: Native or Fluent level (written and verbal) - a must
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
שאלות ותשובות עבור משרת Talent Acquisition & People Specialist
מומחה גיוס טלנטים ומשאבי אנוש ב-UNI Diamonds יוביל את מחזור הגיוס מקצה לקצה עבור תפקידים גלובליים בתחומי מוצר, נתונים, שיווק ומכירות. בנוסף, הוא יבנה וינהל את תהליכי משאבי האנוש של החברה ויגדיר את מחזור חיי העובד המלא, תוך עיצוב וביצוע פעילויות רווחה ויוזמות מעורבות עובדים.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
Talent Acquisition Specialist (Non-Tech/Ops) - Maternity Leave Replacemen
-
תל אביב - יפו
Gett
-
-
Recruiting Manager & Office Administrator
-
תל אביב - יפו
VYBS
-
-
Talent Acquisition Specialist (Non-Tech/Ops) - Maternity Leave Replacement
-
תל אביב - יפו
Gett
-
-
Talent Acquisition Partner
-
תל אביב - יפו
Zencity
-
-
Talent Acquisition Specialist
-
תל אביב - יפו
Flowmingo AI
-
-
Talent Acquisition Specialist
-
הרצליה
Helfy
-
14,000-20,000 ₪