HRBP- Temporary Position

MotoRad ממשיכה בתנופת הצמיחה בארץ ובעולם ואנחנו מחפשים שותף.ה נוסף.ת לצוות שלנו.

התפקיד מציע הזדמנות מצוינת להצטרף לצוות מקצועי, לקחת חלק בתהליכים משמעותיים ולהשפיע על הארגון.

אם יש לך ניסיון בתחום ואת.ה מחפש.ת תפקיד זמני עם ערך ומשמעות – אשמח לשמוע ממך.

תחומי אחריות:

• גיוס ושימור עובדים- תהליכי גיוס מלאים וקידום תהליכי שימור עובדים.

• מדידה ודיווח- מעקב אחר מדדים ויעדי מש"א , מסקנות וקידום נושאים לטיפול.

• פרויקטי HR- ימי אוריינטציה, חלק מצוות אירועי רווחה

תפקיד ה-HRBP משלב את הידע והניסיון של משאבי אנוש עם יכולת להבין את הצרכים של עובדים ומנהלים , ומשמש כגורם מייעץ ותומך בעובדים ומנהלים בחברה.

כישורים:

• כ- 3 שנות ניסיון בתפקיד גיוס בתעשייה - חובה

• אנגלית ברמה טובה - חובה

• אקסל ברמה טובה - חובה

• השכלה - תואר במקצועות מדעי ההתנהגות ודומים

• ניסיון במערכת ERP - יתרון

• יכולת תקשורתית גבוהה, עבודת צוות, נכונות ללמידה ועבודה תחת לחץ

כפיפות למנהלת משאבי אנוש EMEA.

העבודה במשרה מלאה בפארק תעשיות בר-לב.