HRBP בארגון חברתי מוביל (החלפה לחל״ד)

הגורם המקצועי המוביל בתחום משאבי האנוש עבור עובדי/ות ומנהלי/ות המרחב.

תיאור התפקיד

מתן שירות, ייעוץ ומענה מקצועי לעובדי/ות ולמנהלי/ות המרחב בכל תחומי משאבי האנוש.

ליווי מנהלים/ות בתהליכי ניהול, שימור, פיתוח וקידום עובדים/ות.

קידום ופיתוח ההון האנושי בהנהגות המרחב, בשיתוף המנהלים/ות הרלוונטיים/ות.

טיפול שוטף במחזור חיי העובד/ת, לרבות קליטה, שינויים בהעסקה וסיום העסקה.

ליווי תהליכי הגיוס והמיון במרחב, לרבות עבודה עם מנהלים/ות, קשר עם מועמדים/ות והשתתפות בראיונות בהתאם לצורך.

ליווי מנהלי/ות האדמיניסטרציה בהנהגות בנושאי משאבי אנוש.

ריכוז ממשקי העבודה מול יחידת השכר בנושאים הנוגעים להעסקת עובדי/ות המרחב.

הדרכת עובדים/ות ומנהלים/ות בנושאי משאבי אנוש.

הובלת משימות רוחב של מחלקת משאבי אנוש, ובהן רווחת עובדים/ות, הכשרות ותהליכים ארגוניים נוספים.
דרישות התפקיד
דרישות התפקיד

ניסיון בתחום משאבי האנוש ו/או השכלה אקדמית רלוונטית - יתרון משמעותי.

ניסיון בתהליכי גיוס ומיון - יתרון.

יכולת עבודה עצמאית, יוזמה והנעת משימות.

יכולת עבודה בצוות ובממשקים מרובים.

יכולת עבודה בתנאי לחץ ובסביבה מרובת משימות.

יכולת לבנות ולהוביל תהליכים.

כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה.

נכונות לנסיעות במסגרת התפקיד וניידות בהתאם לצורך.

מיקום העבודה

משרדי תנועת הצופים בתל אביב, בשילוב עבודה במשרדי ההנהגות השייכות למרחב.