דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש וגיוס!

לארגון מוביל באזור התעשייה הר טוב ב', דרוש/ה איש/אשת משאבי אנוש למשרה המשלבת ראייה תהליכית, עומק מקצועי ולב רחב. אנחנו מחפשים מישהי/ו שחי/ה ארגונים, מבינ/ה תהליכים ורוצה להוביל את חווית העובד והמנהל מקצה לקצה.

מה כולל התפקיד?
אחריות על מחזור חיי העובד: ליווי אישי וצמוד מרגע הקליטה (Onboarding), דרך שימור ופיתוח, ועד ליום העזיבה (Offboarding).
גיוס עובדים: ניהול מערך הגיוס לארגון – פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות עומק וקבלת החלטות גיוס.
הובלת עולם הרווחה: תכנון והוצאה לפועל של אירועי רווחה, חגים, ומתן מענה אישי ומסור לפרט.
פיתוח מנהלים: הפקה והובלה של ימי גיבוש ייעודיים למנהלים, ליווי ממשקי ניהול ושיפור מיומנויות ניהוליות בשטח.
הובלת תהליכים ארגוניים: זיהוי צרכים בשטח, בניית תוכניות עבודה לשיפור התרבות הארגונית והטמעת תהליכי משאבי אנוש חוצי-ארגון.
דרישות התפקיד
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון בגיוס: ניסיון מוכח בניהול תהליכי גיוס – יתרון משמעותי מאוד.
ניסיון בתפקיד HR: לפחות שנתיים של ניסיון בתפקיד דומה בארגון (יתרון לארגון תעשייתי/עסקי).
יכולת הובלה: תשוקה לבניית תהליכים חדשים, יוזמה ויכולת "להניע גלגלים" בארגון.
כישורים אישיים:יחסי אנוש מצוינים, אמפתיה ויכולת הקשבה לצד אסרטיביות.
כושר ארגון והפקה (לאירועי רווחה וימי גיבוש).
יכולת עבודה מול ממשקי הנהלה ודרגי שטח כאחד.