Jobify - משרות דרושים רכז/ת משאבי אנוש

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

מעוף

כרמיאל

מעוף

כרמיאל
מלאה
9,000-12,000 ₪ הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
הערכה מבוססת AI ולא שכר של המעסיק

למפעל המוביל בתחומו דרוש/ה רכז/ת גיוס.

התפקיד מציע חשיפה לנושאי משאבי אנוש בישראל והזדמנות מצוינת להתפתחות הקריירה תוך תרומה להצלחת החברה.

אם את.ה נמרץ.ת ונכון.ה ללמידה ולאחריות בתפקיד דינאמי ומאתגר, נשמח לשלב אותך בצוות המתרחב שלנו.

תחומי אחריות:

· גיוס ושימור עובדים- תהליכי גיוס מלאים וקידום תהליכי שימור עובדים, בעיקר יצור ישיר ועקיף.

· מדידה ודיווח- מעקב אחר מדדים ויעדי מש"א בקרב עובדי היצור, מסקנות וקידום נושאים לטיפול.

· פרויקטי HR- ביגוד, הסמכות עובדים, ימי אוריינטציה, חלק מצוות אירועי רווחה...

תפקיד ה-HRBP משלב את הידע והניסיון של משאבי אנוש עם יכולת להבין את הצרכים של עובדי ומנהלי היצור, ומשמש כגורם מייעץ ותומך בעובדים ומנהלים בחברה.

כישורים:

· כ- 3 שנות ניסיון בתפקיד גיוס בתעשייה - חובה

· אקסל ברמה טובה - חובה

· השכלה - תואר במקצועות מדעי ההתנהגות ודומים

· ניסיון במערכת ERP - יתרון

· יכולת תקשורתית גבוהה, עבודת צוות, נכונות ללמידה ועבודה תחת לחץ

כפיפות למנהלת משאבי אנוש EMEA.

העבודה במשרה מלאה בפארק תעשיות בר-לב.

שאלות ותשובות עבור משרת רכז/ת משאבי אנוש

מהם תחומי האחריות העיקריים של רכז/ת משאבי אנוש במעוף, במפעל המוביל בתחומו?

תחומי האחריות של רכז/ת משאבי אנוש במעוף כוללים גיוס ושימור עובדים (בעיקר ייצור ישיר ועקיף), מעקב אחר מדדי משאבי אנוש ודיווח עליהם, וכן השתתפות בפרויקטי HR שונים כמו ביגוד, הסמכות עובדים וימי אוריינטציה.

אילו כישורים נדרשים לתפקיד רכז/ת משאבי אנוש במעוף, במפעל התעשייתי?

כיצד תפקיד רכז/ת משאבי אנוש במעוף תורם להתפתחות הקריירה בתחום משאבי האנוש בישראל?

משרות נוספות מומלצות עבורך

לכל המשרות של רכז גיוס