מנהל/ת הכשרות לצוות מפת הדרכים לדיגיטל לאקסיומה הישגים בהשכלה- עבודה היברי

עבור פרויקט הדיגיטלית מרכז ההכשרות של מערך הדיגיטל הלאומי מחפשים אותך!מנהל/ת הכשרות לצוות מפת הדרכים לדיגיטל.תכנון, פיתוח והובלת תוכניות הכשרה מותאמות להובלת שינוי בתהליכי טרנספורמציה דיגיטלית במשרדי הממשלה.תיאור התפקיד: תכנון, פיתוח והובלה של תוכניות הכשרה ולמידה לצוותי הדיגיטל במשרדי הממשלה.הנחיית מפגשים, סדנאות ועבודה עם אנשי מפתח לבניית תוכניות ההטמעה, רתימת שותפים והובלת שינוי בארגון.העברת הדרכות, סדנאות וכלים מעשיים בנושאי ניהול שינוי, חדשנות, שותפויות והטמעת טכנולוגיות חדשות.איתור, בחירה וניהול מקצועי של ספקי הדרכה, מרצים ויועצים.אפיון צרכי למידה והכשרה ובניית תוכניות מותאמות לצרכים הייחודיים של כל משרד.פיתוח תכנים, מתודולוגיות וכלי למידה לעבודה עצמאית ולהטמעת השינוי.הובלת פורומים מקצועיים בין-משרדיים לשיתוף ידע, למידה הדדית והפקת לקחים.עבודה שוטפת עם צוות מפת הדרכים לדיגיטל והנהלות משרדי הממשלה.דרישות:דרישות התפקיד:ניסיון של 5 שנים לפחות בפיתוח והובלת תוכניות הכשרה או למידה ארגונית.ניסיון בהנחיית קבוצות, סדנאות והדרכות למנהלים ואנשי מקצוע.ניסיון מעשי בהובלת תהליכי ניהול שינוי והטמעה בארגונים.ניסיון בעבודה עם ספקי הדרכה, יועצים, מרצים ו/או גופים מקצועיים.יכולת לעמוד מול קהל, להנחות ולהוביל דיונים מקצועיים ולהעביר הדרכות.יכולת גבוהה לרתום מנהלים ובעלי עניין ולהוביל תהליכים ללא סמכות פורמלית.ראייה מערכתית ויכולת לחבר בין אנשים, תהליכים וטכנולוגיה.הכרות וניסיון בעבודה במשרדי הממשלה – יתרון משמעותי.למה אצלנו? השפעה על מהלכי הדיגיטל המרכזיים, וקידום תפיסות עבודה מתקדמות בממשלה.סביבת עבודה מקצועית, דינמית ובעלת אימפקט ציבורי.תפקיד מגוון ומשמעותי בין אנשים, למידה, חדשנות וביצוע.עבודה עם משרדי ממשלה, הנהלות בכירות וצוותי חדשנות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.