מנהל /ת יחידת פיתוח ארגוני

נת"ע היא חברה ממשלתית, צעירה ודינאמית העוסקת בפרויקט בעל חשיבות לאומית.
מעוניינים להצטרף? הגישו מועמדות!
מהות התפקיד: הובלת תחום הפיתוח הארגוני בחברה - מגיבוש אסטרטגיה ותוכניות עבודה ועד ליישום תהליכים חוצי-ארגון, במטרה לחזק את מוכנות הארגון לעמידה ביעדים.
התפקיד משלב חשיבה אסטרטגית עם יכולת ביצועית גבוהה בתחומי פיתוח מנהלים, מדידה והערכה, ניהול שינוי, ייעוץ ארגוני וניהול טאלנטים.

דרישות:

השכלה:
תואר ראשון במדעי החברה המוכר על-ידי המל"ג - חובה
תואר שני ביעוץ ארגוני - חובה

ניסיון מקצועי:
ניסיון של 5 שנים לפחות ביעוץ ו/או פיתוח ארגוני - חובה
ניסיון של שנתיים לפחות בניהול עובדים ו/או ספקים - חובה
ניסיון בעבודה בארגון - יתרון משמעותי
אנגלית ברמה גבוהה

רק פניות מתאימות תענינה
התאמות יינתנו על פי הצורך
סודיות מובטחת
תינתן עדיפות למועמדים עם מוגבלויות, לבני העדה האתיופית ולבני העדה הדרוזית
החברה שומרת על זכותה לבטל את המכרז בהתאם לשיקול דעתה הבלעדי
נכתב בלשון זכר אך מופנה לנשים וגברים כאחד
עד לתאריך 05.07.26 יוכלו להגיש מועמדות מועמדים שהם אנשים עם מוגבלויות, כהגדרתם בחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלויות, ולאחר מועד זה המשרה תהיה פתוחה לכלל האוכלוסיה
המכרז יפורסם לפחות עד ליום 10.07.26 או עד מציאת מועמד.ת מתאים.ה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.