אחראי/ת משאבי אנוש - בית חולים משגב לדך, ירושלים

 

מימוש והטמעת מדיניות מש"א של מאוחדת בביה"ח
בקרה ופיקוח בתחומי המש"א
חבר/ת הנהלת בית חולים משגב לדך
תכנון, בניה והוצאה לפועל של  תכנית עבודה בתחום מש"א ובקרה אחר יישומה
ניהול והטמעת תהליכי עבודה בתוך בית החולים בתחומי מש"א
ניהול ובקרה של תקני בית החולים
בחינת בקשות הדרכה לאור התקציב וגיבוש החלטות
עבודה על פי שגרות ניהול כולל ישיבות תקופתיות עם חברי הנהלת בית החולים
תמיכה מקצועית לדרג הניהולי בבית החולים בהיבטי מש"א
אחריות לתהליכי גיוס ושימור עובדים בבית החולים
ריכוז ועדות בתחומי המש"ט – ועדת הארכת פרישה, ניגוד עניינים וכד'
אחריות לניהול תהליך הערכת עובדים בבית החולים 
השתתפות בוועדת משמעת המקומית כולל הכנת החומר וסיכום הוועדה.   
מימוש מדיניות הרווחה של הקופה
טיפול בנושאי פרט חריגים
טיפול בפרויקטים שונים כגון: תפוקות, יעילות, שעות נוספות
ביצוע בקרות בהתאם להנחיות מנהל/ת מש"א מחוזי/ת
אחריות לשמירה על 'רציפות התפקוד' בעתות חירום של התחום עליו ממונה בשגרה
השתתפות בועדות רגולטוריות של בית החולים.

דרישות התפקיד:
דרישות סף:
השכלה:

תואר ראשון רלוונטי כגון: תחום מדעי החברה/ מדעי ההתנהגות / מנהל עסקים עם התמחות במש"א

ניסיון:

ניסיון של 3 שנים לפחות בתחומי מש"א בארגון בינוני/ יתרון:

תואר שני רלוונטי
ניסיון ניהולי בתחומי מש"א

מיומנויות:

יכולות ניהול והנעת אנשים ותהליכים בממשקים רב מקצועיים
עבודת צוות
תיעדוף משימות
אסרטיביות וניהול מו"מ
התמודדות עם קונפליקטים
תכנון ובקרה
מוכוונות גבוהה למשימות ולאנשים
תודעת שרות גבוהה
יכולת הדרכה
יוזמה וחשיבה יצירתית

המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד

תינתן עדיפות למועמדים/ות עם מוגבלות
נא צרף/י תעודות השכלה והכשרה רלבנטיים

עפ"י הוראות משרד הבריאות ובהתאם לתוכנית החיסונים של עובדי מערכת הבריאות-נדרש לבצע בדיקה במרפאה לחיסוני עובדים והשלמת חיסונים במידת הצורך ובהתאם לתפקיד