אחראי/ת תנאי העסקה הון אנושי- כ"א זמנימספר דרישה50440692היקף משרהתאריך התחלה15.07.2025להגשה עד25.07.2025סוג העסקהרמת עיסוקמפקח/מנהל ענףמשימותמתן תמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת לרבות תפעול מערכות, עדכון תיקי עובדים, הנפקת מכתבים ודוחות והנחיית השכר בנושאים שונים לאורך מחזור חיי העובד, בהלימה למדיניות חטיבת משאבי אנוש דרישות• טכנאי/הנדסאי/ תואר ראשון • ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד אחראי/רכז משאבי אנוש או ניסיון של שנתיים לפחות באחד או יותר מהתחומים הבאים: הסכמי עבודה, גיוס ומיון עובדים, פרט, רווחה, שימור ופיתוח ההון האנושי, מדיניות תגמול ושכר• ניסיון בניהול /תפעול תהליכים מקצה לקצה בתחום משאבי אנוש• ניסיון בעבודה עם יישומי OFFICE בדגש על אקסל• ניסיון בעבודה עם ממשקים מרוביםיתרונות:• תואר במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות/ ייעוץ ארגוני / פסיכולוגיה/ התנהגות ארגונית/לימודי עבודה/ סוציולוגיה • תואר שני • ניסיון בעבודה במערכת ERP-SAP  מודול HR • ניסיון בעבודה במערכת CRM• ידע ביחסי עבודה ודיני עבודה • ניסיון בארגון/יחידה המונה 300 עובדים לפחות    כישורים נדרשים לתפקיד:• יכולת ביטוי בכתב ובעל פה בעברית ברמה טובהדרישות נוספות לתפקיד:• נכונות לנסיעות ברחבי הארץ בתדירות גבוהההעבודה בלוד