משרות דרושים HR Generalist - עמוד 12
בתור מומחה/ית משאבי אנוש, תפקידך יהיה לנהל את כל ההיבטים הקשורים לעובדים בארגון, החל מגיוס ומיון מועמדים, דרך קליטה, הדרכה ופיתוח של עובדים, ועד טיפול בסוגיות משמעת ופרישה. העבודה דורשת הבנה מעמיקה בתחום משאבי האנוש, כישורים בינאישיים מצוינים, יכולת עבודה בצוות, וראייה אסטרטגית. בדרך כלל נדרש תואר ראשון רלוונטי (כגון מנהל עסקים, פסיכולוגיה, סוציולוגיה) וניסיון של מספר שנים בתפקידי HR. ביום-יום העבודה כוללת ניהול תהליכי גיוס, ראיונות, הערכת ביצועים, טיפול בתלונות עובדים, ייעוץ למנהלים בנושאי כח אדם, עדכון נהלים ומדיניות, ועוד. אם יש לך עניין בעבודה עם אנשים ורצון לתרום להצלחת הארגון דרך ניהול ההון האנושי שלו, תפקיד זה יכול להתאים לך.
-
דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש החלפה לחל"ד
-
ירושלים
עזריאלי מכללה אקדמית להנדסה ירושלים
-
-
רכזת משאבי אנוש לחברה ציבורית הממוקמת באלעד
-
שוהם
BINSHTOK-שרותי יעוץ
-
-
רכזת מש"א HRBP2
-
ראש העין
כלמוביל
-
-
אחראי /ת משאבי אנוש זמני /ת למפעל מוביל באזור אלון תבור
-
כפר תבור
תיגבור 1
-
-
אחראי/ת משאבי אנוש HRBP
-
נתניה
- חסוי -
-
-
HR Manager (Maternity Replacement)
-
תל אביב - יפו
חברה בתחום כללי
-
-
אחראי /ת משאבי אנוש זמני /ת למפעל מוביל באזור אלון תבור
-
כפר תבור
תיגבור 1
-
-
Human Resources Business Partner
-
אור יהודה
Strauss Water Ltd. שטראוס מים
-
-
People Partner (Maternity Leave Cover)
-
רמת גן
חברה בתחום אינטרנט ודיגיטל
-
-
רכז/ת משאבי אנוש - זמני/ת 5 חודשים עם אופציה ממשית
-
רמת גן
מנורה מבטחים בע"מ
-