עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
לחברת טכנולוגיה מובילה דרוש/ה מגייס/ת טכנולוגי/ת מנוסה להובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה עבור מגוון תפקידים טכנולוגיים.
התפקיד כולל:
ניהול תהליכי גיוס מלאים משלב פתיחת המשרה ועד קליטת העובד.
איתור מועמדים באמצעות LinkedIn, Head Hunting, קהילות מקצועיות ומקורות גיוס נוספים.
ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך התהליך.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים והבנת צרכים עסקיים וטכנולוגיים.
בניית מאגר מועמדים איכותי ופיתוח מקורות גיוס חדשים.
המשרות המרכזיות:
DBA Oracle, DBA SQL server, system, IT, DevOps, NOC / SOC, Technical Support, ראשי צוותים טכנולוגיים ומנהלי פרויקטים.
ס
תיאור:
לחברת טכנולוגיה מובילה דרוש/ה מגייס/ת טכנולוגי/ת מנוסה להובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה עבור מגוון תפקידים טכנולוגיים.
התפקיד כולל:
ניהול תהליכי גיוס מלאים משלב פתיחת המשרה ועד קליטת העובד.
איתור מועמדים באמצעות LinkedIn, Head Hunting, קהילות מקצועיות ומקורות גיוס נוספים.
ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך התהליך.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים והבנת צרכים עסקיים וטכנולוגיים.
בניית מאגר מועמדים איכותי ופיתוח מקורות גיוס חדשים.
המשרות המרכזיות:
DBA Oracle, DBA SQL server, system, IT, DevOps, NOC / SOC, Technical Support, ראשי צוותים טכנולוגיים ומנהלי פרויקטים.
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בגיוס טכנולוגי - חובה.
ניסיון בגיוס תפקידי תשתיות, DBA, system, IT או DevOps - יתרון משמעותי.
ניסיון ב-Head Hunting ו-Sourcing.
היכרות עם LinkedIn Recruiter.
הבנה טכנולוגית ויכולת ניהול שיחה מקצועית עם מועמדים.
יכולת עבודה עצמאית וניהול מספר תהליכים במקביל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
שאלות ותשובות עבור משרת 14,000 שח ברוטו למגייס טכנולוגי, אשקלון. חברה מעולה
המגייס/ת הטכנולוגי/ת בחברה זו יוביל/תוביל תהליכי גיוס מקצה לקצה, כולל איתור מועמדים באמצעות LinkedIn ו-Head Hunting, ביצוע ראיונות טלפוניים, ליווי מועמדים ועבודה מול מנהלים מגייסים להבנת צרכים טכנולוגיים ועסקיים. התפקיד כולל גם בניית מאגר מועמדים איכותי ופיתוח מקורות גיוס חדשים.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
Sr. Talent Acquisition Business Partner
-
תל אביב - יפו
Taboola
-
-
Junior Talent Acquisition Recruiter
-
תל אביב - יפו
AddedValue
-
-
Technical Recruiter
-
תל אביב - יפו
Log-On Software
-
-
רכז/ת גיוס טכנולוגי | שוהם | היברדי
-
שוהם
Digital Hunters
-
-
רכז/ת גיוס טכנולוגי/ת בתל אביב-פעמיים מהבית !!
-
תל אביב - יפו
לין ביכלר ראשי
-
-
רכז.ת גיוס טכנולוגי
-
מיקום לא צוין
RecruiTricks
-