חשב /ת שכר (חצי משרה)

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

עמיר ג'ובס בע"מ

מספר מקומות

עמיר ג'ובס בע"מ

מספר מקומות
חלקית
9,000-13,000 ₪ הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק

אחריות מקצועית כוללת על מחזור השכר מקצה לקצה עבור עובדי החברה (עובדי ייצור ומטה), תוך הקפדה על דיוק, עמידה בלוחות זמנים וציות לדיני העבודה והסכמים קיבוציים/צווי הרחבה הרלוונטיים למגזר התעשייתי.
ניהול מחזור השכר: קליטה ועדכון נתונים חודשיים במערכת חילן, חישוב שכר, ניכויים, הפרשות סוציאליות ומיסוי.
בקרה ודיווח: ביצוע בקרות שכר קפדניות, הפקת דוחות חודשיים ושנתיים (טופס 126, 161 וכו') ודיווח לרשויות (מס הכנסה, ביטוח לאומי).
ניהול נוכחות: מעקב ואישור דוחות נוכחות, ניהול ימי חופשה, מחלה ומילואים בממשק מול מנהלי המחלקות בייצור.
זכויות סוציאליות: טיפול בקרנות פנסיה, השתלמות וביטוחי מנהלים, כולל התנהלות מול סוכנויות הביטוח.
סיום העסקה: עריכת גמר חשבון, חישוב פיצויים והפקת מסמכים נלווים.
מענה לעובדים: מתן שירות וייעוץ לעובדים ולמנהלים בנושאי שכר, תנאים סוציאליים ודיני עבודה.

דרישות:
הסמכה מקצועית: תעודת חשב/ת שכר מוסמך/ת מטעם לשכת רואי החשבון - חובה.
שליטה במערכות: ניסיון מוכח ועבודה שוטפת על מערכת חילן (Hilan) - דרישת סף.
ניסיון תעשייתי: ניסיון קודם כחשב/ת שכר מחברה תעשייתית - יתרון משמעותי (הבנה במשמרות, פרמיות ודיני עבודה רלוונטיים).
ותק מקצועי: ניסיון של 3-5 שנים לפחות בטיפול במחזור שכר מלא.
ידע בחקיקה: בקיאות מעמיקה בדיני עבודה, מיסוי, ביטוח לאומי ופנסיה.
ידע בשכר לעובדים זרים - חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.