למחלקת משאבי אנוש דרוש.ה מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי (החלפה ארוכה לחופשת לידה)

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

המכללה האקדמית ספיר

מספר מקומות

המכללה האקדמית ספיר

מספר מקומות
מלאה
9,000-12,000 ₪ הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
הערכה מבוססת AI ולא שכר של המעסיק

טיפול בבקשות, אישורים, דוחות וקליטת סגל אקדמי.
חידוש הסכמים למרצים קיימים.
אחריות על תהליך קליטה במערכת HR מקוונת (משלב בניית התהליך ועד
להשלמת ההטמעה).
טיפול בכלל אוכלוסיות הסגל האקדמי החל מהפקת חוזים ועד לפרישה
טיפול בסגלי משנה כגון עוזרי מחקר, מכינות, הנדסאים וכד'
פרסום משרות אקדמיות
הכנה והפקת דוחות רגולטורים ודוחות בקרה שוטפים
ניהול וטיוב מסמכים כולל עדכוני פרטים במערכות המידע
עבודה מול ראשי החוגים, מרצים ורכזות אקדמיים
ביצוע תפקידים נוספים בהתאם לצורך ולהוראות הממונה.

דרישות:
השכלה אקדמית - תואר ראשון חובה
ניסיון קודם בתחום משאבי אנוש
ניסיון במוסד להשכלה גבוהה יתרון
ניסיון בעבודה עם סגל אקדמי יתרון
ניסיון בטיפול בהסכמי עבודה ושכר, בפרט ביישום הסכמים קיבוציים
ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות כולל הכרת מערכת Office ברמה גבוהה, בפרט אקסל ברמה גבוהה מאוד
מכוונות למתן שירות ברמה גבוהה והנעת תהליכים לביצוע
בעלת אחריות אישית, עצמאות ובעלת יכולת למידה ברמה גבוהה.
סדר וארגון ברמה גבוהה מאוד, דייקנות, יסודיות וזריזות
יכולת תפקוד בלחץ ותחת ריבוי משימות בו זמנית
דיסקרטיות, רגישות ויחסי אנוש מעולים
יכולת עבודה בצוות

היקף המשרה: משרה מלאה (40 ש"ש). נכונות לשעות עבודה מאומצות לעתים בשעות לא שגרתיות.
תחילת עבודה: מיידית. המשרה זמנית לתקופה של כשנה (עם אופציה להארכה) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

שאלות ותשובות עבור משרת למחלקת משאבי אנוש דרוש.ה מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי (החלפה ארוכה לחופשת לידה)

מהם תחומי האחריות העיקריים של מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי במכללה האקדמית ספיר?

התפקיד כולל טיפול מקיף בסגל האקדמי, החל מקליטה וחידוש הסכמים, דרך ניהול תהליכי קליטה במערכת HR מקוונת, טיפול בחוזים ועד פרישה. בנוסף, התפקיד כולל טיפול בסגלי משנה, פרסום משרות אקדמיות, הפקת דוחות רגולטוריים וניהול מסמכים, תוך עבודה מול ראשי חוגים ומרצים.

אילו כישורים נדרשים לתפקיד מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי בהחלפה ארוכה לחופשת לידה?

מהו היקף המשרה ומהם תנאי ההעסקה עבור מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי במכללה האקדמית ספיר?

משרות נוספות מומלצות עבורך

לכל המשרות של רכז משאבי אנוש

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

למחלקת משאבי אנוש דרוש.ה מ"מ רכז.ת משאבי אנוש סגל אקדמי (החלפה ארוכה לחופשת לידה)