עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
Responsibilities:
* Develop and implement organizational development practices aligned with the company's mission, vision, and goals.
* Initiate and lead organizational development programs based on the Units specific needs.
* Design and deliver leadership development programs to build leadership capabilities at all levels.
* Manage an annual OD work plan, including gap analysis, planning initiatives, content development, vendor and budget management, and process improvement.
* Lead global performance management processes, talent management programs, and innovation initiatives.
* Partner with HR and business leaders to align organizational development initiatives with business needs.
* Drive employee engagement initiatives to foster a positive and inclusive workplace culture.
* Analyze data and metrics to measure the effectiveness of organizational development programs and initiatives.
* Promote continuous learning and development opportunities across the organization.
* you will be part of a hyper-growth dynamic company with a super meaningful mission, and in your role, you will collaborate with smart and fun people.
* In your day-to-day job, you will have a voice and the ability to make an impact on individuals, teams, and the entire company
* We can ensure you that you will learn something new every day
Office Location:
Petah Tikva
* 5 + years of experience in OD in the global companies, preferably - high tech industry
* Experience in an HR Business Partner or HR Generalist role will be considered an advantage
* Experience in rolling out end-to-end programs around change management, leadership development, top talents and engagement surveys
* Strong Project management skills managing multiple cross-organizational projects and priorities in a fast-paced environment.
* Exceptional consulting, coaching and facilitation skills
* Ability to work effectively with diverse teams and build strong relationships.
* Excellent verbal and written communication skills in English
* Bachelor's degree in HR/Organizational Development / Psychology / Social Science or related field. A master's degree is preferred
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
מנהל.ת תחום בכיר.ה סינרגיה ושיתופי פעולה
-
תל אביב - יפו
עיריית תל אביב - יפו
-
-
למוסד רפואי גדול מנהל/ת פיתוח ארגוני וחדשנות
-
אשדוד
מאצ' השמה וניהול בע"מ
-
-
מנהל /ת פיתוח ארגוני והדרכה לחברה מובילה בראש העין!
-
כפר סבא
Alljobs Match
-
-
מנהל.ת הדרכה ופיתוח ארגוני
-
תל אביב - יפו
המרכז הרפואי תל אביב ע"ש סוראסקי
-
-
מנהל.ת למידה ופיתוח ארגוני
-
יטבתה
קבוצת שטראוס
-
-
מנהל.ת למידה ופיתוח ארגוני - יטבתה
-
יטבתה
שטראוס
-
חיפה
ערב