החברה נמצאת בפתח תקווה.
התפקיד כולל:
ניהול תחום הגיוס בחברה, הגדרת דרישות מול המנהלים, ניהול מקורות גיוס,
כולל ביצוע עצמאי של גיוסים.
ניהול צוות של 3 רכזי/ות גיוס: ניהול שוטף, הדרכה, בקרה מקצועית, ליווי ותמיכה
עבודה מול ממשקים רבים בארגון ומתן שירות לכלל המנהלים.
טיפול בתחום הפרט, החל מקליטת עובדים, מענה שוטף לעובדים ועד לסיומי העסקה.
התפקיד בכפיפות לסמנכ"לית משאבי אנוש.
משרה מלאה.
ניסיון של 3 שנים לפחות בתחום הגיוס- חובה. רצוי בחברה תעשייתית או מסחרית
ניסיון בתחום הפרט בארגון.
ניסיון בניהול צוות
השכלה אקדמאית - חובה.
מוטיבציה גבוהה, דינמיות, כושר ביצוע, אחריות ומסירות
כושר ארגון ותכנון, תקשורת בינאישית מעולה ותודעת שירות גבוהה.
נכונות למשרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
80% משרה מנהל /ת מש"א לקיבוץ בעוטף! ניסיון קיבוצי חובה!
-
אשקלון
חברה בתחום אחר
-
-
דרוש /ה מנהל /ת מערך ה outsource - הזדמנות אמיתית להתקדם ולהוביל!
-
תל אביב - יפו
חברה בתחום הייטק / חומרה / תוכנה / סייבר
-
-
מנהל /ת משאבי אנוש ל 70% משרה..
-
מגדל העמק
מעוף- מגדל העמק פרופשיונל
-
-
HR Manager - Maternity Leave Cover
-
ירושלים
OnTarget Communications
-
-
ממלא/ת מקום מנהלת מדור כ"א תומכי חינוך
-
הרצליה
עיריית הרצליה
-
-
HR Manager - Maternity Leave Cover
-
ירושלים
OnTarget Communications
-
רוצה לראות עוד משרות מתאימות? Jobify מנתחת את הניסיון התעסוקתי שלך ומציגה לך משרות עדכניות - בחינם!