עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

Hyp

מספר מקומות

Hyp

מספר מקומות
מלאה

אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס והדרכה עם מוטיבציה ללמוד ולהתפתח בתחום, לתפקיד התחלתי ומשמעותי בחברה מתקדמת ודינמית. בתפקיד זה תובילו את תחום ההדרכה החדש שלנו ותתמכו בתהליכי הגיוס, כחלק ממחלקת משאבי האנוש.
תחומי אחריות:
גיוס:
פרסום משרות וניהול תהליך סורסינג במערכות השונות וברשתות חברתיות.
מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס.
שיתוף פעולה עם מנהלים מגייסים להבנת צרכים ולבניית פרופילים מקצועיים.
הקמת תחום ההדרכה:
פיתוח ויישום תשתיות ותהליכים להקמת תחום ההדרכה בארגון.
בניית תכניות אוריינטציה לעובדים חדשים והובלתן.
זיהוי צרכים ארגוניים והכנת תכניות הכשרה ופיתוח מקצועי.
עבודה עם מערכות למידה דיגיטליות (LMS) וניהול נתוני הדרכה.
ארגון והובלה של סדנאות, הכשרות והרצאות לעובדים ולמנהלים.
יצירת שיתופי פעולה עם ספקים חיצוניים להדרכה והכשרה, במידת הצורך.
אדמיניסטרציה ומשימות נוספות:
ניהול ותיעוד נתוני גיוס והדרכה במערכות HR.
תמיכה בפרויקטים מש"א ארגוניים.

דרישות:
דרישות התפקיד:
תואר ראשון בתחומים רלוונטיים: משאבי אנוש, מדעי ההתנהגות, פסיכולוגיה, או תחום אחר יתרון.
ניסיון קודם (גם אם קצר) בתחום הגיוס ו/או ההדרכה חובה.
מוטיבציה להוביל ולפתח תחום חדש בארגון.
יכולות ארגוניות גבוהות, יוזמה וסדר.
יחסי אנוש מצוינים, תודעת שירות גבוהה ויכולת עבודה בצוות.
שליטה ברשתות חברתיות (LinkedIn, facebook) והיכרות עם פלטפורמות גיוס יתרון.
היכרות עם כלים טכנולוגיים ותוכנות למידה יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.