jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
דילוג לתוכן

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • אלפי משרות חדשות בכל יום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

DOCX, DOC, PDF - בעברית או באנגלית

כבר העליתם קו"ח בעבר? כניסה

דרוש /ה רכז /ת תפעול וגיוס לעבודה במכון פילת - משרה חלקית

מכון פילת מקבוצת היי קפיטל

מכון פילת מקבוצת היי קפיטל מכון פילת מקבוצת היי קפיטל

  • באר שבע
  • allJobs
allJobs

דרוש /ה רכז /ת תפעול וגיוס לעבודה במכון פילת - משרה חלקית

מכון פילת מקבוצת היי קפיטל

מכון פילת מקבוצת היי קפיטל מכון פילת מקבוצת היי קפיטל

  • באר שבע
  • bag_icon חלקית
  • allJobs
allJobs

דרוש/ה רכז/ת תפעול וגיוס לעבודה במכון פילת - משרה חלקית
מתן מענה ללקוחות ולמועמדים, ליווי ותפעול כיתות נבחנים
סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, כתיבת חוות דעת ועוד.
המשרה ממוקמת בבאר שבע.
משרה חלקית.
דרישות:
ניסיון באדמיניסטרציה ו/או מתן שירות ו/או גיוס - חובה.
השכלה אקדמית - יתרון.
ניסיון בגיוס יתרון.
אנגלית ברמה טובה יתרון.
יכולת שירותית גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.


במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • אלפי משרות חדשות בכל יום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

DOCX, DOC, PDF - בעברית או באנגלית

כבר העליתם קו"ח בעבר? כניסה

משרות נוספות מומלצות עבורך
  • רשימת משאלות

    רכז/ת משאבי אנוש (החלפה לחל"ד עם אופציה) – בת ים

    • map_icon בת ים
    מטלפרס פתרונות חכמים בע"מ

    מטלפרס פתרונות חכמים בע"מ

  • רשימת משאלות

    רכז/ת גיוס לחברת אבטחה בירושלים

    • map_icon ירושלים
    עמישב בע"מ

    עמישב בע"מ

  • רשימת משאלות

    רפרנט /ית גיוס לקבוצת שיכון ובינוי

    • map_icon לוד
    סולל בונה- שיכון ובינוי

    סולל בונה- שיכון ובינוי

  • רשימת משאלות

    רכז/ת תפעול ואדמיניסטרציית גיוס

    • map_icon תל אביב - יפו
    HR HOME

    HR HOME

  • רשימת משאלות

    מתאמ /ת גיוס לקבוצת שיכון ובינוי

    • map_icon לוד
    סולל בונה- שיכון ובינוי

    סולל בונה- שיכון ובינוי

  • רשימת משאלות

    אחראית מקורות גיוס ברש‎ת פתאל

    • map_icon תל אביב - יפו
    Talent Solution HRO

    Talent Solution HRO

לכל המשרות של רכז גיוס

הכשרות רלוונטיות

הזנק לעתיד

הזנק לעתיד

קואצ׳ינג

  • map_icon תל אביב - יפו
בר אילן - ביה״ס לעבודה סוציאלית

בר אילן - ביה״ס לעבודה סוציאלית

הובלת שינוי במערכות, בחברה ובעצמי לפי תיאוריית U

  • בוקר
מכללת מישלב

מכללת מישלב

קורס דיני עבודה ויחסי עבודה

  • map_icon תל אביב - יפו
  • ערב
Elevation

Elevation

Tech Onboarding

  • ערב
  • clk_icon 2 חודשים

ניתן לצפות במשרות שסימנת בכל שלב תחת התפריט הראשי בקטגוריית 'משרות שאהבתי'

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • למעסיקים: פרסום משרות בחינם ←
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם

כמעט סיימנו

דרוש /ה רכז /ת תפעול וגיוס לעבודה במכון פילת - משרה חלקית · מכון פילת מקבוצת היי קפיטל

מעולה, זה המקום להעלות את הקובץ
(Word או PDF בעברית או באנגלית)

יש לאשר את תנאי השימוש ומדיניות הפרטיות כדי להמשיך