למרכז הרפואי שערי צדק דרוש /ה רפרנט /ית משאבי אנוש לסקטור רופאים.

דרישות:
1. תואר ראשון- חובה.
2. ניסיון במשאבי אנוש במגזר ציבורי/מוסדי- חובה.
3. ניסיון בעבודת ריכוז תחום מקצועי- יתרון.
4. עברית- על בוריה, אנגלית כשפת אם.
5. היכרות עם הסכמים קיבוציים ועבודה מול ועדי עובדים- יתרון.
6. הכרות עם מערכת חילן- יתרון, שליטה מלאה ביישומי מחשב.
7. נדרשת שליטה מלאה בסוגיות יחסי עבודה, הכרות עם מגזר ציבורי, נדרש קבלת החלטות וחשיבה יצירתית לפתרון בעיות מסביב לשעון. יחד עם חשיבה אסטרטגית, ניהול קונפליקטים ופתרון בעיות בדרכי נועם, באופן ענייני ויצירתי לעיתים. נדרש "ראש גדול", יכולת חשיבה אסטרטגית ארוכת טווח תוך עמידה ביעדי הארגון והתמודדות עם משאבים מצומצמים. מיומנות תקשורת בינאישית גבוהה, יכולת הקשבה והכלה, רגישות ואמפתיה יחד עם דרישה גבוהה למקצועיות ומסירות. אסרטיביות, יצירתיות, חריצות, יוזמה, דוגמא אישית, יכולת התמודדות עם התנגדויות ומצוקות הכוללות משאבים מצומצמים תוך שמירה על אוירה טובה ועידוד הצוותים להמשך עשייה למרות הקשיים. גמישות מחשבתית וגישה חיובית לפתרון בעיות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.