מנכ"ל /ית

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמי באחד מן המקצועות הבאים: כלכלה, מינהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מינהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה או תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה.
ניסיון מקצועי:
א. בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי. לעניין סעיף
זה: "תפקיד בכיר" תפקיד של מנהל אגף/תואר מקביל לו ומעלה ובתנאי שניהל באופן ישיר לפחות 5 עובדים, "היקף עסקים משמעותי" - מחזור כספי בסך לפחות 50 מיליון
לשנה.
ב. בכהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים,
ניהוליים. לעניין סעיף זה, "כהונה ציבורית בכירה או תפקיד בכיר בשירות הציבורי" תפקיד בשירות הציבורי בדרג 42 ומעלה/ דרג סגן מנהל אגף ומעלה, או בעל/ת דרגת סא"ל בצה"ל או דרגה מקבילה בכוחות הבטחון או ההצלה.
ג. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. בסעיף זה, תחום עיסוקיה העיקריים
של החברה ייזום וניהול פרויקטים בתחום הפיתוח, הבינוי והתשתיות.
ד. במקרים חריגים, מועמד/ת אשר לא נתקיימו בו/ה התנאים הקבועים בסעיפים לעיל, במידה והוא/היא בעל/ת ניסיון של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה כאמור לעיל שמתוכן 5 שנים לפחות בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של החברה ושוועדת
הבחינה אישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירתו.
יתרון יינתן למועמדים הבאים:
א. בעלי ניסיון מוכח בעבודה מול משרדי ממשלה או ניסיון מוכח בעבודה עם ו/או עבור רשויות מקומיות במהלך 5 השנים האחרונות.
ב. בעלי ניסיון מוכח בייזום או ניהול של פרויקטי פיתוח.
ג. בעלי ניסיון בהובלת חדשנות/ יזמות/ רפורמות בקנה מידה משמעותי.
ד. בעלי ניסיון במילוי תפקידים בכירים בגופים בעלי תקציב של 200 מש"ח ומעלה.
ה. בעלי ניסיון עשיר ומוכח בניהול הליכי מו"מ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.