עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
תפקיד אדמיניסטרטיבי המשלב ניהול תחום משאבי האנוש בחברה ועבודה בצמוד למנכ"ל.
- אחריות על נושא גיוס וסינון עובדים בכל רמות הניהול
- אחריות על הסכמי העסקה, הגדרות תפקיד, תוכניות חפיפה, וכלל הטפסים הרשמיים וההסכמים של החברה.
- הובלה וליווי צמוד בתהליך קליטת העובדים וכן מעקב שוטף במהלך העבודה בהתאם ליעדים שהוצבו.
- מתן מענה שוטף לעובדי החברה.
- אחריות על נושא הרווחה.
- ניהול נושא תגמולי השכר, הטבות ותנאים חוזיים.
- אחריות על יחסי עבודה
- אחריות על ממשקי הנוכחות לכלל העובדים בארגון הכולל ניתוח ובקרה, העברת ממשקים ועבודה שוטפת מול אגף שכר.
- סיוע מקצועי ואדמיניסטרטיבי למנכ"ל בתחומי עיסוקו השונים: ניהול משימות, פגישות, מצגות, ישיבות, מעורבות מלאה בישיבות/ משימות, הכנת סיכומי דיונים והפצתם.
- קידום תהליכים עסקיים ופרויקטים אסטרטגיים חוצי ארגון, מעקב אחר ביצוע משימות ונושאים שוטפים בחברה בכפוף להנחיות מנכ"ל.
- מענה לפניות שונות מול ספקים/ מנהלי מחלקות בשמו של המנכ"ל ועל פי הנחיותיו.
- מתן מענה שוטף עבור בעלי החברה.
- עבודה מול כלל ממשקי החברה.
שעות עבודה:
07:30-16:00, חמישה ימי עבודה בשבוע, עבודה מהמשרדים בלבד!
- השכלה בתחום - חובה.
- שליטה מלאה באופיס + אקסל ברמה גבוהה - חובה.
- ניסיון בתפקידי מחלקת משאבי אנוש ואדמיניסטרציה חובה.
- ידע וניסיון בדיני עבודה - יתרון.
- ראש גדול, אחריות ויכולת תמרון וניהול מספר משימות במקביל תחת לחץ.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
תל אביב - יפו