עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
1. יזום, פיתוח ויישום מתודולוגיה לתהליכי סינרגיה ושיתופי פעולה לפי המדיניות העירונית , הדין והנחיות הממונים.
2. יצירת תהליכי עבודה לקידום יעילות, איגום משאבים, למידה ושיפור מתמיד.
3. שיפור ופיתוח ממשקים ואינטגרציה באמצעות תהליכי שיתופי פעולה תוך איתור חסמים, פיתוח רעיונות ופתרונות אינטגרטיביים והנעת תהליכים לשימור.
4. פיתוח תרבות ארגונית הכוללת שיתופי פעולה, הטמעת ערכים של עבודת צוות, שיתוף בידע וחשיבה מערכתית בקרב היחידות השונות.
5. פיתוח תוצרי למידה, הנחיית סדנאות, ניתוח נתונים והמלצות ביישום יוזמות ורעיונות לשיתופי פעולה ביחידות עירוניות ובין היחידות העירוניות לתאגידים העירוניים.
6. הטמעה ובקרה על תהליכי סינרגיה ושיתופי פעולה ביחידות העירייה ובין יחידות העירייה לתאגידים בהתאם לתוכנית העבודה.
7. ייזום פרויקטים להעמקת שיתופי פעולה במסגרת תוכניות העבודה.
8. קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
9. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד ולפי הנחיית הממונה.
1. תואר אקדמי שקיבל הכרה על ידי המועצה להשכלה גבוהה ,או שהוכר ע"י משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ. יתרון לתואר אקדמי בתחום טכנולוגיות למידה/ ייעוץ ארגוני.
2. ניסיון מקצועי של 3 שנים בייזום, תכנון והובלת תהליכים חוצי ארגון ותהליכי שיתופי פעולה , פיתוח תוצרי למידה, הנחיית סדנאות והדרכת עובדים.
3. ידע וניסיון בעבודה בתהליכי חשיבה עיצובית , ניתוח נתונים ומידע- מיומנויות אנליטיות ויכולת קבלת החלטות מבוססת נתונים.
4. ידע וניסיון בעבודה במערכות ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE .ידע וניסיון בעבודה במערכות וכלי AI CANVA, , STORYLINE
5. תודעת שירות גבוהה
6. יחסי אנוש טובים.
7. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד. ידיעת שפות נוספות – יתרון.
8. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
שאלות ותשובות עבור משרת מנהל.ת תחום בכיר.ה סינרגיה ושיתופי פעולה
התפקיד כולל ייזום, פיתוח ויישום מתודולוגיות לסינרגיה ושיתופי פעולה, יצירת תהליכי עבודה לקידום יעילות ואיגום משאבים, שיפור ממשקים ואינטגרציה, פיתוח תרבות ארגונית של שיתוף פעולה, פיתוח תוצרי למידה והנחיית סדנאות, והטמעת ובקרת תהליכים אלו ביחידות העירייה ועם תאגידים עירוניים.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
למוסד רפואי גדול מנהל/ת פיתוח ארגוני וחדשנות
-
אשדוד
מאצ' השמה וניהול בע"מ
-
-
מנהל /ת פיתוח ארגוני והדרכה לחברה מובילה בראש העין!
-
כפר סבא
Alljobs Match
-
-
מנהל.ת הדרכה ופיתוח ארגוני
-
תל אביב - יפו
המרכז הרפואי תל אביב ע"ש סוראסקי
-
-
מנהל.ת למידה ופיתוח ארגוני
-
יטבתה
קבוצת שטראוס
-
-
מנהל.ת למידה ופיתוח ארגוני - יטבתה
-
יטבתה
שטראוס
-
-
Learning & Organizational Development Lead
-
תל אביב - יפו
Radware
-
חיפה
ערב