דרוש/ה: HR Leader לחברת ביוטק בת״א (שכר גבוה + אופציות)

חברת הביוטק הבינלאומית "לב חי גנטיקה" נמצאת בשיאה של תנופת צמיחה אדירה. עם 90 עובדים כיום וצפי לגיוס של 50 תקנים דחופים נוספים לפעילות בישראל - אנחנו מחפשים מנהל/ת גיוס שהיא/הוא שילוב בין "בולדוזר" של גיוס לבין מנהל מיומן.

התפקיד כולל:

- ניהול גיוס מקצה לקצה (Hands-on): הובלה ישירה של כ-50 גיוסים דחופים ומגוונים – מאנשי מכירות ושירות, דרך דיאטנים ורופאים, ועד יועצים גנטיים ואנשי מחקר ופיתוח (R&D).

- פעילות בינלאומית: ניהול תהליכי גיוס עבור הפעילות שלנו בישראל ובבריטניה.

- בניית תשתיות: הקמת תהליכי גיוס, שימוש בדאטה ובחשיבה אנליטית לשיפור ה-Time to hire.

- HR Ops: טיפול בחוזי העסקה, קליטה וסיומי העסקה, ציות לדיני עבודה ועבודה מול ספקים (שכר, ייעוץ משפטי).

- שותפות אסטרטגית: עבודה צמודה מול הנהלת החברה וליווי המנהלים המגייסים.

דרישות:

ניסיון מוכח בגיוס: ניסיון משמעותי בגיוס למגוון רחב של פרופילים (טכנולוגי, מטה, רפואי).

יכולות ניהול: ניהול קודם של עובדים או צוותים – חובה.

סורסינג בנשמה: יכולת מוכחת באיתור מועמדים פסיביים ושימוש בכלי טכנולוגיים מתקדמים.

אנגלית ברמה גבוהה מאוד: יכולת ניהול שיח מקצועי וכתיבה מול הממשקים באנגלית.

אסרטיביות ונוכחות: יכולת עמידה מול דרגי ניהול בכירים, כושר ביטוי גבוה וייצוגיות.

השכלה: תואר ראשון רלוונטי (חובה), תואר שני (יתרון).

תחילת עבודה מיידית - יתרון

למה לבוא אלינו?

כי אצלנו לא רק "ממלאים תקנים" – אלא בונים את עמוד השדרה של חברה שמשנה חיים. התפקיד מציע אינטנסיביות, עניין מקצועי רב ואופק קידומי משמעותי בחברה גלובלית ויציבה.

מיקום:

תל אביב, ליד קניון עזריאלי (משרה מלאה).

אפשר להגיש גם קו״ח למייל [email protected]