עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
Quantive is an early-stage recruitment and talent advisory firm in the process of building a professional network of experienced Talent Acquisition professionals.
Our mission is to collaborate with senior recruiters and HR leaders to exchange knowledge, explore future partnership opportunities, and build a strong recruitment ecosystem that benefits both clients and candidates.
This role is part of our network-building and collaboration initiative and is designed for professionals who are open to strategic conversations, knowledge sharing, and potential future engagements.
This posting is intended for experienced Talent Acquisition Specialists who are interested in connecting with a growing recruitment firm for professional networking, collaboration, and potential future opportunities.
While the role is described as a full-time hybrid position, this is not an immediate employment offer.
The objective is to identify and connect with recruiters who match this profile, understand their background and expertise, and explore possibilities such as:
- Future recruitment projects
- Freelance or contract collaboration
- Knowledge sharing and peer networking
- Long-term employment opportunities as the company scales
Conversations will be conducted transparently, and no employment commitment is implied at this stage.
What We’re Looking For
- Experience with full lifecycle recruiting and hiring processes
- Strong interviewing and stakeholder management skills
- Background in employer branding and talent strategy
- Excellent communication and relationship-building abilities
- Comfort working in hybrid or flexible environments
- Experience with ATS platforms is a plus
- Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or a related field
Important Transparency Note
This posting is published for networking and professional connection purposes.
Applying does not constitute a formal job application, employment offer, or contractual obligation on either side.
All discussions will be exploratory, voluntary, and fully transparent.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
שאלות ותשובות עבור משרת Talent Acquisition Specialist
מודעת דרושים זו של Quantive Ltd. מיועדת ליצירת קשרים מקצועיים ונטוורקינג עם מומחי גיוס טלנטים מנוסים. המטרה היא לבנות רשת של אנשי מקצוע, לשתף ידע ולבחון הזדמנויות עתידיות לשיתופי פעולה, פרויקטים עצמאיים או תפקידי העסקה קבועים ככל שהחברה תתרחב, ולא מדובר בהצעת עבודה מיידית.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
לקבוצת שיכון ובינוי דרוש /ה רכז /ת גיוס
-
לוד
סולל בונה- שיכון ובינוי
-
-
רכז /ת גיוס במחוז ירושלים
-
ירושלים
קופת חולים מאוחדת
-
-
רכז.ת גיוס
-
רמת השרון
אלביט מערכות
-
-
רכז.ת גיוס
-
ראש העין
כלמוביל
-
-
דרוש /ה רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש לארגון פיננסי בגוש דן
-
תל אביב - יפו
לוג-און תוכנה
-
-
Talent Acquisition Partner (Temp)
-
בני ברק
Guideline Group
-
12,000-17,000 ₪