jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
דילוג לתוכן

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

Head of User Acquisition

DoorLoop

DoorLoop DoorLoop

  • תל אביב - יפו
  • LinkedIn
LinkedIn

Head of User Acquisition

DoorLoop

DoorLoop DoorLoop

  • תל אביב - יפו
  • bag_icon היברידית
  • coins_icon 35,000-55,000 ₪ (הערכה מבוססת AI)
    זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא פרסום של המעסיק
  • LinkedIn
LinkedIn


Description

About DoorLoop

ֿDoorLoop is property management software built for speed and the smart choice for people who take growth seriously. With offices in Miami, New York City, and Tel Aviv, we’re a global company helping property owners and managers move faster, scale smarter, and get real support, real fast.

We’re proudly People First. That’s why we’re a Certified Great Place to Work, recognized by Forbes as one of America’s Best Startup Employers in both 2024 and 2025, and earn top ratings on Glassdoor.

Mission

DoorLoop is hiring a Head of User Acquisition who will lead a strategic, data-obsessed, and execution-focused team. The Head of User Acquisition will own and optimize all paid digital channels (search, social, display) to drive a qualified pipeline, accelerate ARR growth, and improve marketing efficiency across commercial and enterprise segments. This role will focus on building sustainable, data-driven paid media strategies that de-risk existing marketing channels, improve CAC/LTV ratios, and contribute to DoorLoop's demand generation engine while supporting the company's upmarket positioning strategy.

Responsibilities

  • Own and optimize all inbound paid media programs (search, social, display) to drive qualified pipeline and ARR in both commercial and enterprise segments
  • Blend data-driven strategy with creative thinking to deliver measurable outcomes—not just traffic, but meaningful leads that convert
  • Build and manage full-funnel campaign execution—creating project plans, aligning stakeholders, and driving teams to deliver with speed and precision
  • Develop and execute segmentation strategies tailored to different customer profiles, markets, and buying stages within the property management space
  • Work cross-functionally to ensure landing pages and user flows are tightly aligned with campaign objectives and optimized for conversion
  • Collaborate with global teams across North America to align campaign strategy, messaging, and performance reporting
  • Manage and allocate paid media budgets based on pipeline targets, ROI, and CAC benchmarks with a high attention to staying at budget while maximizing efficiency
  • Analyze performance data, distill insights, and drive continuous improvement in paid channel efficiency and revenue contribution
  • Partner with analytics, RevOps, and marketing operations to ensure clean data, strong attribution, and actionable reporting
  • Stay ahead of channel trends, platform updates, and PropTech buyer behavior to keep our approach fresh, effective, and competitive

Requirements

  • 10+ years of experience in B2B paid media performance, ideally within a SaaS or high-growth tech company
  • Minimum 3–5 years of direct team management experience
  • Proven track record of driving qualified pipeline through multi-channel paid media strategies
  • Hands-on experience with Google Ads, LinkedIn, Meta, and programmatic platforms
  • Strong grasp of segmentation, targeting, and full-funnel campaign architecture for both commercial and enterprise buyers
  • Experience aligning paid campaigns with landing page strategy and user flow to maximize conversion
  • Equal parts data scientist and creative strategist—you can analyze performance metrics and optimize creative with equal confidence
  • High attention to detail, a bias toward action, and the ability to hold cross-functional teams accountable to deadlines
  • Experience working with global, distributed teams in a hybrid environment
  • Proficiency with performance and marketing tools, including Google Analytics, Salesforce, HubSpot/Marketo, Looker/Tableau, and paid media platforms
  • Experience in PropTech, real estate tech, or marketing to property managers, owners, or investors - Advantage
  • Familiarity with ABM strategies, intent data, or industry-specific buyer signals - Advantage
  • Knowledge of regional nuances in property management across U.S. and Canadian markets - Advantage


במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

שאלות ותשובות עבור משרת Head of User Acquisition

התפקיד המרכזי של ראש תחום רכישת משתמשים ב-DoorLoop הוא להוביל צוות אסטרטגי וממוקד נתונים, ולנהל ולמטב את כל הערוצים הדיגיטליים הממומנים (חיפוש, חברתי, תצוגה) כדי להניע לידים איכותיים, להאיץ את צמיחת ה-ARR ולשפר את יעילות השיווק בפלחי השוק המסחרי והארגוני. המטרה היא לבנות אסטרטגיות מדיה ממומנות בנות קיימא ומבוססות נתונים שיפחיתו סיכונים בערוצי שיווק קיימים וישפרו את יחסי CAC/LTV.

לתפקיד ראש תחום רכישת משתמשים ב-DoorLoop נדרשים למעלה מ-10 שנות ניסיון בביצועי מדיה ממומנת B2B, רצוי בחברת SaaS או חברת טכנולוגיה בצמיחה מהירה, ולפחות 3-5 שנות ניסיון בניהול צוות ישיר. כמו כן, נדרש ניסיון מוכח בהנעת לידים איכותיים באמצעות אסטרטגיות מדיה ממומנות מרובות ערוצים, שליטה בפלטפורמות כמו Google Ads, LinkedIn, Meta, והבנה חזקה בפילוח, מיקוד ובניית קמפיינים מלאים עבור קונים מסחריים וארגוניים.

ראש תחום רכישת משתמשים ב-DoorLoop תורם לאסטרטגיית המיצוב של החברה בשוק ה-PropTech על ידי פיתוח וביצוע אסטרטגיות מדיה ממומנות מבוססות נתונים, הממוקדות בשיפור יחסי CAC/LTV ותרומה למנוע יצירת הביקוש של DoorLoop. התפקיד כולל גם התעדכנות מתמדת בטרנדים בערוצים, עדכוני פלטפורמות והתנהגות קונים בתחום ה-PropTech, כדי לשמור על גישה רעננה, יעילה ותחרותית, ובכך לתמוך במיצוב החברה כלפי מעלה בשוק.

משרות נוספות מומלצות עבורך
  • רשימת משאלות

    Head of User Acquisition

    • map_icon תל אביב - יפו
    Outlook Amusements

    Outlook Amusements

  • רשימת משאלות

    Head of User Acquisition

    • map_icon תל אביב - יפו
    Outlook Group

    Outlook Group

לכל המשרות של ראש תחום רכישת משתמשים

ניתן לצפות במשרות שסימנת בכל שלב תחת התפריט הראשי בקטגוריית 'משרות שאהבתי'

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם