עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
The ideal candidate will have experience in all areas related to the human resources field. They should be comfortable onboarding new candidates and collecting necessary background information as well as assisting employees while at work. This candidate should work closely with management in order to provide training for employees and establish ways to increase employee engagement.
Responsibilities- Research and analyze employee trends to understand ways to increase employee engagement and retention
- Maintain in-depth knowledge of legal standards and reduce risks related to daily management of employees
- Assist management in conflict resolution
- Set standards for ethics, values and culture of company
- Onboard new employees and manage immigration documents, taxes and benefits packages
Qualifications
- Bachelor's degree
- 2 - 3 years of experience in HR or related field
- Strong organization, communication and conflict resolution skills
- Demonstrated ability to onboard new employees and manage HR tasks
- Proficient in Microsoft Office suite
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
HRBP – החלפה לחופשת לידה
-
יקנעם עילית
Elbit Systems
-
-
HR Generalist
-
חיפה
InspHire
-
-
מנהלת תחום משאבי אנוש |אשדוד
-
אשדוד
JOBS.AI
-
-
מנהל /ת משאבי אנוש לחברה מובילה במודיעין
-
מודיעין-מכבים-רעות
חברה בתחום אחר
-
-
Human Resources Business Partner - Position No. 1755
-
תל אביב - יפו
IBI Investment House
-
-
מנהלת תחום משאבי אנוש |אשדוד
-
אשדוד
Digital Hunters
-
בוקר
רמת גן