Monitor- Strategy Manger Public Sector

Description:

Manager, Public Sector Strategy Consulting Team

A key role within the Public Sector consulting practice, combining deep understanding of Israel’s public sector with management capabilities, leadership of complex engagements, and relationship management with clients and partners across government ministries, local authorities, and social-sector organizations.

Key Responsibilities

• Lead consulting teams on a range of strategic projects in the public sector.
• Develop and implement innovative delivery methodologies aligned to the public sector’s evolving challenges.
• Support and structure change processes, decision-making, policy setting, and strategic planning.
• Deliver projects focused on planning and implementing processes and work plans.
• Produce high-quality policy papers, work plans, and professional deliverables.
• Manage ongoing relationships with clients, partners, and vendors, building trusted partnerships and long-term working relationships.

Qualifications and Minimum Requirements

• Master’s degree — required
• At least 5+ years of experience managing projects, processes, and people
• Experience leading organizational change and/or large-scale, system-wide processes
• Familiarity with Israel’s public sector
• Ability to lead and motivate cross-functional teams
• Ability to work under pressure, manage multiple tasks, and meet deadlines
• Strong communication skills in Hebrew (English — an advantage), with strong presentation and persuasion abilities
• Strong analytical thinking, including high-level analysis and sound judgment
• Excellent interpersonal skills, initiative, and a high level of personal accountability

מנהל.ת בצוות הייעוץ האסטרטגי למגזר הציבורי

תפקיד מפתח בפרקטיקת הייעוץ למגזר הציבורי, המשלב הבנה מעמיקה של המגזר הציבורי בישראל, יכולות ניהול, הובלת תהליכים מורכבים וניהול לקוחות ושותפים ממשרדי ממשלה, רשויות מקומיות וגופים חברתיים.

תחומי אחריות

• ניהול צוותי ייעוץ בפרויקטים אסטרטגיים מגוונים במגזר הציבורי.
• פיתוח ויישום מתודולוגיות עבודה חדשניות, בהתאם לאתגרים המשתנים של המגזר הציבורי
• ליווי והבניית תהליכי שינוי, קבלת החלטות, קביעת מדיניות ותכנון אסטרטגי
• לצד פרוייקטים של תיכנון ויישום של תהליכים ותכניות עבודה.
• גיבוש מסמכי מדיניות, תכניות עבודה ותוצרים מקצועיים ברמה גבוהה
• ניהול קשרי עבודה עם לקוחות, שותפים וספקים, ובניית שותפות ומערכות יחסי אמון