רכז/ת מש"א לאשכול בניעירוני צפון

? אחריות על יישום כלל היבטי משאבי אנוש במעגל חיי העובד ביחידה
? ביצוע תהליכי מיון, גיוס וקליטת עובדים חדשים, ניוד עובדים, מתן קביעות ותהליכי סיום העסקה
? מתן מענה לצורכי הפרט– בקשות להלוואות, שינוי פרטים אישיים, אישורים, תנאי העסקה, רווחה, מעקב וקשר עם עובדים שנמצאים בהיעדרויות ארוכות וכו'
? ניהול דוחות מעקב ובקרה – ניהול תיק עובד במערכת אורקל, ניהול תקן מצבת, נוכחות, שעות נוספות וכו'
? יישום תהליכי משאבי אנוש חוצי יחידה – הערכת עובדים, שיחות אישיות וכו'
? בקרה וניתוח נתונים בתחום החופשה /מחלה והבנת המשמעיות.
? ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי משאבי אנוש בשוטף וכן ליווי מנהלים בהטמעת שגרות ניהול, שירות וכו'
דרישות התפקיד
? B.A במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות - חובה
? 3-5 שנות ניסיון כרכזת משאבי אנוש מארגון – עדיפות מתחום התעשייה / קמעונאות
? ידע וניסיון בתוכנות האופיס – אקסל ברמה גבוהה, PowerPoint ,Outlook
? שליטה בדיני עבודה – חובה
? תפיסת שירות ויחסי אנוש – מעולים