מכרז חיצוני מספר 9-2026 לתפקיד עובד /ת סוציאלי /ת

כפיפות: מנהל/ת מח' הרווחה
היקף העסקה: 50%
משרה דירוג: עובדים סוציאליים

ייעוד התפקיד:
מתן שירותי עבודה סוציאלית כוללים לתושבי המועצה המקומית בתחומי טיפול בפרט, במשפחה, בנוער ובאזרחים ותיקים, בהתאם למדיניות משרד הרווחה, נהלי הרשות המקומית והנחיות מנהלת המחלקה, תוך התאמה לאופי ולצרכי רשות קטנה.

תיאור התפקיד:
תחומי אחריות עיקריים
.1 טיפול בפרט ובמשפחה
-אבחון והערכת מצבים פסיכוסוציאליים.
-בניית תכניות טיפול והתערבות.
-ליווי משפחות במצבי משבר, מצוקה, תפקוד לקוי או סיכון.
-תיווך ומיצוי זכויות מול גורמים בקהילה ובמוסדות המדינה.
-עבודה מערכתית עם מסגרות חינוך, בריאות וקהילה.
.2 תחום נוער
-איתור ואבחון בני נוער במצבי סיכון.
-בניית תכניות טיפול פרטניות ומשפחתיות.
-עבודה עם גורמי חינוך, קב"סים, שירות מבחן לנוער וגופים רלוונטיים.-
-השתתפות בוועדות תכנון טיפול והערכה.
-ליווי בני נוער והוריהם בתהליכי שיקום והעצמה.
.3 תחום אזרחים ותיקים
-טיפול וליווי אזרחים ותיקים ובני משפחותיהם.
-הערכת תפקוד והפניה לשירותים מתאימים (סיעוד, מרכזי יום, דיור מוגן וכו').
-התערבות במצבי בדידות, הזנחה או ח

דרישות:

כישורים נדרשים:
גישה לבני נוער ולקשישים.
אמינות ויכולת לתפקד בתנאי לחץ.
נשיאה באחריות.
יצירתיות וחדשנות.
שליטה בישומי מחשב אופיס
רישיון נהיגה
בוגר/ת שירות צבאי משמעותי.
מהווה דוגמא אישית.
ניסיון מקצועי - בעדיפות
בעל/ת מינוי לחוק - או התחייבות לסיים קורס עו"ס לחוק תוך 30 חודשים מיום המינוי.

דרישות התפקיד:
עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר A.B מאוניברסיטה מוכרת.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים - חובה.
שליטה מעולה בשימושי מחשב לרבות תוכנות OFFICE (Word, Excel, Power Point, Outlook 
כושר הבעה מעולה בעברית בכתב ובע"פ.
עדיפות תינתן לבעלי ניסיון בתחום גיל ההתבגרות.
בעל/ת מינוי עו"ס לחוק הנוער - בעדיפות

שעות עבודה:
שעות העבודה נקבעות מול מנהל/ת המחלקה.
נדרשת עבודה גם בשעות הערב ובתרגילי חירום.

הנחיות להגשת מועמדות:
רישום פלילי: היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון.
לצורך הגשת מועמדות חובה להגיש:
.1 שאלון אישי- להורדה מאתר המועצה.
.2 קורות חיים.
.3 תעודות השכלה בהתאם לדרישות המשרה.
.4 המלצות 
הערות: 
- נא להגיש קו"ח בשפה העברית בלבד.
- על פי הוראות