לרשות לשיקום האסיר דרוש/ה רכז/ת שיקום אזורי (נשים)- דרום

שם התפקיד: רכז שיקום אזורי (נשים)
נא להגיש קו"ח ישירות באתר הרשות: https:/careers.topmatch.co.il/pra/
מיקום התפקיד במבנה הארגוני: כפיפות למנהלת יחידת נשים
מקום העבודה: באר שבע

תנאי העסקה
ללא רמת ניהול בדירוג העובדים הסוציאליים
חלקיות משרה: 50% משרה

מהות התפקיד
טיפול ושיקום אסירות משוחררות ופיקוח על ביצועה, החל מתום המאסר ועד לסיום הליך השיקום בהתאם לתוכנית השיקום שנבנתה;

משימות
הפעלת התערבות מקצועית טיפוליות פרטניות וקבוצתיות בהתאם לתוכנית השיקום שנבנתה;
יצירת מערכת אמון ושיתוף פעולה עם האסיר המשוחרר שתאפשר מחויבות לתוכנית השיקומית בקהילה;
ליווי תעסוקתי עם האסירות שבפיקוח;
גיוס גורמי תמיכה (בעיקר מקרב המשפחה)בקהילה והכוונתו לסיוע בתהליך השיקום;
מתן דיווח למנהלת היחידה על תפקודו ועמידתו של אסירה המשוחררת בתנאי התוכנית השיקומית לכלאורך תקופת הטיפול והפקוח;
השתתפות בפעילות המחוז בפעילויות שיקום לאסיר;
ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורך ולהוראות הממונה;

ממשקים פנימיים
מנהל המחוז, מנהל תחום בכיר )נשים(, מרכז ועדות שחרורים, מפקחי תעסוקה, מפקח איזור\ק אלקטרוני;

ממשקים חיצוניים
משרד הרווחה, משרד החינוך, מערכת המשפט, שב"ס, לשכת התעסוקה;

דרישות:

התפקיד
השכלה
תואר ראשון בעבודה סוציאלית - חובה;
תואר שני בעבודה סוציאלית או קרימינולוגיה - יתרון;

ניסיון מקצועי
עדיפות לשנה ניסיון טיפולי בתחום העבודה הסוציאלי ;

הכשרות, קורסים והסמכות
עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה עם נשים
קורס הדרכה טיפולית ממוסד אקדמאי - יתרון
קורס סמים וטיפול בהתמכרויות - יתרון
קורס הנחיית קבוצות - יתרון

כישורים ויכולות נדרשות
גישה טיפולית ושירותית; יכולת עבודה בצוות; יחסי אנוש טובים;

רישיונות והיתרים רלוונטיים
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים - חובה לעובדים סוציאליים
רישיון נהיגה ורכב אישי - חובה

שפות
עברית ברמה גבוהה
שפות נוספות - ערבית, רוסית, אמהרית - יתרון.

מגורים
במרחב הגיאוגרפי של המחוז - יתרון
התפקיד מיועד לנשים וגברים כאחד ומנוסח בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד
____________________________________________________________________
הערות:

למכרז רשאי לגשת עובד שהינו בעל תואר שני טיפולי גם אם אינו עובד סוציאלי לרבות: קרימינולוג

קליני ופסיכולוג קליני/שיקומי . מתח דרגות בדירוג המח"ר מקביל לדירוג העו"ס ) 38-40 .

תינתן עדיפות למועמדים כשירים לתפקיד הנדון אשר כישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים

אחרים בהגדרה של אדם עם מוגבלות 35.221 לתקשי"ר. מועמד/ת שעומד/ת בהגדרה האמורה לעיל

נד