מנהל/ת מרפאה - קרית עקרון

 

אחריות על עמידת המרפאה ביעדים המוגדרים לה ובכלל זה: תכנון הפעילות ויישומה הלכה למעשה.
אחריות כוללת על הנעשה במרפאה, בשלוחותיה, במכונים המשויכים אליה ועל הרפואה העצמאית באזור, בהתאם למדיניות ונהלי מאוחדת
אחריות על ניהול השירות ללקוחות הקופה לרבות טיפול בפניות הציבור, שביעות רצון לקוחות
ניהול צוות העובדים והמנהלים במרפאה ובמתקנים המשויכים אליה, לרבות ניהול ישיבות צוות, הטמעת נהלים, חניכה והדרכת עובדים, הערכות עובדים, ניהול נוכחות, ויסות כ"א 
אחריות לתפעול שוטף של המרפאה (ניקיון, כספים, ציוד, אחזקה)
אחריות לצמיחה ולשימור לקוחות קיימים, ובכלל זה: ייזום פעילויות מרפאתיות, תוך הנעת עובדי המרפאה לעמידה ביעדים שנקבעו ובסטנדרטים של מאוחדת, תוך ביצוע תהליכי בקרה שוטפים על פי כללי הרגולציה.
אחריות על מדדי האיכות בשיתוף עם הצוות הניהולי במרפאה
אחריות למיצוי מיטבי של המשאבים המוקצים למרפאה
אחריות לבטיחות וביטחון במרפאה 
אחריות להיערכות ועמידת המרפאה והמתקנים המשויכים אליה בסטנדרטים בהתאם לדרישות הרגולציה 
אחריות להיערכות ומוכנות המרפאה והמתקנים המשויכים אליה בשע"ח
ניהול התהליכים במרפאה תוך תכנון, מדידה, בקרה ושיפור
ייזום / שותפות בתכנון ופיתוח השירותים במרפאה בשיתוף הנהלת המרחב לרבות תכניות קידום בריאות
קבלת קהל ועבודה במזכירות הרפואית על פי צורך
דיווח שוטף למנהל/ת המרחב
אחריות לשמירה על "רציפות התפקוד" בעתות חירום של התחום עליו ממונה בשגרה

דרישות סף:

תעודת בגרות מלאה (או חלופה מוכרת לבגרות)
ניסיון עבודה של שנתיים לפחות בארגון בריאות

או
תואר ראשון וניסיון ניהולי של שנתיים לפחות
 

יתרון:

ניסיון ניהולי

מזכיר/ה אחראי/ת / רפואי/ת

מיומנויות:

יכולת ניהול והובלת צוות
מקצועיות ומקצוענות
תקשורת ויחסי אנוש מצוינים
אוריינטציה שירותית 
יוזמה ויכולת לפתרון בעיות
יכולת לקבל, להתמודד ולהוביל שינויים
ארגון ושיטתיות
תכלול ואינטגרציה של משימות
ראייה מערכתית
יכולת אנליטית כלכלית וניתוח נתונים
חשיבה אסטרטגית
מוכנות לעבודה מאומצת

 

המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד
תינתן עדיפות למועמדים/ות עם מוגבלות
נא צרף/י תעודות השכלה והכשרה רלבנטיים