רכז/ת משאבי אנוש (החלפה לחל"ד)

תיאור ודרישות משרה

אלעד מערכות, חברת טכנולוגיה מובילה וארגון גדול ומגוון, מגייסת רכזת משאבי אנוש לתפקיד עצמאי, מגוון ומשמעותי במשרדי החברה בירושלים.

מה כולל התפקיד?

אחריות כוללת על פעילות משאבי האנוש באתר ירושלים ומתן מענה שוטף לעובדות ולמנהלות.

ליווי העובדות לאורך מחזור חיי ההעסקה – החל מתהליכי קליטה, נוכחות וטיפול בנושאי פרט ועד לתהליכי סיום העסקה.

אחריות על תחום הרווחה וחוויית העובד באתר – תכנון, ארגון והוצאה לפועל של אירועים Happy Hours ופעילויות רווחה.

עבודה שוטפת בשיתוף צוות ה-HR וממשקים נוספים בארגון, כולל השתתפות בפגישות צוות בתל אביב בהתאם לצורך.

עבודה בסביבה מגוונת, תוך היכרות ורגישות למאפייני האוכלוסייה והתרבות באתר.

מה אנחנו מחפשים?

ניסיון קודם בתפקיד משאבי אנוש הכולל ליווי עובדות ומנהליות – חובה.

יכולת עבודה עצמאית, ניהול ותיעדוף של מספר משימות ותהליכים במקביל.

יכולת בינאישית גבוהה, שירותיות ויכולת לייצר שותפויות עם מנהלות ועובדות.

שיקול דעת, דיסקרטיות ורגישות בטיפול בסוגיות פרט.

יוזמה, אחריות ויכולת להוביל משימות מקצה לקצה.

היכרות עם סביבת עבודה מגוונת ו/או עם האוכלוסייה החרדית – יתרון.

נכונות לעבודה באתר ירושלים ולהגעה לתל אביב בהתאם לצורך.

הפניה מיועדת לנשים וגברים כאחד

**רק פניות מתאימות יענו