על ההכשרה

תיאוריית U, שפותחה על-ידי פרופ' אוטו שארמר ממכון MIT, מציעה נקודת מבט ייחודית על תהליכי שינוי ודרכי תנועה בתוך מורכבות. התיאוריה והמתודולוגיות הנלוות מיושמות ברחבי העולם בזירות חברתיות, קהילתיות וארגוניות.

תיאוריית U מבוססת על ההנחה ששינוי משמעותי מצריך האטה, הקשבה לעומק ופעולה מתוך חיבור חי למה שמבקש להיוולד — לעצמנו, לאחרים ולמציאות.

במציאות רוויית משברים בה מורכבות, קונפליקט וחוסר וודאות הם תנאי עבודה יומיומיים, אנו פוגשים ופוגשות את גבולות היכולת של דפוסי הפעולה המוכרים. במקומות אלו, נדרשות מיומנויות ניהול ומנהיגות חדשות, כלים המאפשרים לפעול בתוך מורכבות, לעבוד עם חוסר ודאות ולפתח דרכי עבודה מותאמות לאתגרי השעה.
הקורס הובלת שינוי במערכות, בחברה ובעצמי על פי תיאוריית U, מציע מערך כלים ופרקטיקות לעבודה מקצועית במצבים מערכתיים מורכבים המבוססים על ניסיון מצטבר ויישומים רחבי היקף.

תיאוריית U מיושמת כיום במערכות חינוך, רווחה, בריאות, ממשל וארגונים עסקיים וחברתיים במדינות רבות, ומשמשת אנשי מקצוע להובלת תהליכי שינוי בתנאים של שיבוש, קונפליקט וריבוי בעלי עניין.

הקורס מלווה את התוכנית הדיגיטלית הבינלאומית U.Lab: Leading From the Emerging Future המוצעת בפלטפורמת MITx. מידי שנה משתתפים בה אלפי מובילות ומובילי שינוי בעולם: מאז השקתה ב-2015 השתתפו בו יותר מ-200,000 לומדים, ונוצרו בעקבותיה מאות קבוצות פעילות מקומיות (Hubs) ביותר מ-80 מדינות.

תנאי הקבלה

אוכלוסיית היעד וקריטריונים לקבלה
עו"סיות ועו"סים קהילתיים ברשויות ובארגונים.

עו"סיות ועו"סים בתפקידי ניהול.

עו"סיות ועו"סים העוסקים או מלווים פיתוח יזמות.

אנשי ונשות מקצוע נוספים הפועלים בזירה החברתית ומבקשים לעשות שימוש במתודולוגיה (הקבלה מותנית בבדיקת התאמה ועל בסיס מקום פנוי).



קריטריונים לקבלה

עו"סיות/ים בעלי תואר ראשון ומעלה בתפקידים המוזכרים מעלה יעבירו קוח ותעודות כהוכחה לעמידתם בקריטריונים

בעלי ובעלות מקצועות אחרים: הקבלה על בסיס מקום פנוי ומותנית בבדיקת התאמה

תוכנית הלימודים

מבנה הלמידה

הקורס משלב למידה תיאורטית לצד יישום פרקטי:

צפייה מודרכת - העמקה בתכנים נבחרים מהתוכנית הבינלאומית (בליווי כתוביות בעברית).
תרגול חי - התנסות בכלים ובפרקטיקות של תיאורייתU .
עבודה על סוגיות מהשטח - יישום הכלים על אתגרים מקצועיים, צוותיים ומערכתיים של המשתתפות/ים.
הקורס מהווה מרחב להתבוננות, תרגול ויצירה; הזדמנות להרחיב ולהעשיר את נקודת המבט, להקשיב ברעננות, ולפעול מתוך חיבור עמוק למקצוע, לאנשים ולהקשר.

תכנים מרכזיים

היכרות עם תיאוריית U ויישומיה: הבנת עקרונות התיאוריה ככלי להובלת תהליכי התמרה במערכות מורכבות ובשדה החברתי.

טיפוח עומק ההקשבה ומיומנויות הובלה מתוך נוכחות: פיתוח נוכחות מקצועית כבסיס לחוסן ומנהיגות, תוך למידה של ארבעת רמות ההקשבה.

חיזוק חישה מערכתית וזיהוי העתיד המתהווה: פיתוח היכולת לזהות דפוסים, מתחים וקולות בשדה החברתי.

למידת עמיתים ועיבוד סוגיות מקצועיות: שימוש בכלים ייחודיים לעיבוד דילמות מהעבודה היומיומית.

רוצה לראות עוד הכשרות ומסלולי לימוד שיכולים להתאים לך?​ ב-Jobify יש מעל 8,000 הכשרות ומסלולי לימוד, ב-280 מוסדות ברחבי הארץ