jobify_logo ×
  • מִשׁתַמֵשׁ
  • התחברות/הרשמה
  • עמוד הבית
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות
קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service work_office המקום
jobify_logo
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • פרסום משרה חינם
  • צרו קשר
דילוג לתוכן
jobify_logo

משרות דרושים מנהל הנדסה בכיר

מנהל/ת הנדסה בכיר/ה הוא/היא תפקיד מרכזי בארגון, האחראי/ת על ניהול צוותי הנדסה ופיתוח טכנולוגי. בתפקיד זה נדרש ידע מעמיק בהנדסה, תואר ראשון לפחות בהנדסה או תחום טכנולוגי רלוונטי, וניסיון של מספר שנים בניהול צוותים טכנולוגיים. מיומנויות ניהול פרויקטים, פתרון בעיות, ויכולת תקשורת בין-אישית מצוינת הן חיוניות להצלחה בתפקיד זה. ביום-יום, תעסוק/י בניהול פרויקטים מורכבים, תיאום בין צוותים שונים, והבטחת עמידה בלוחות זמנים ותקציבים. אם את/ה נהנה/ית מעבודה בסביבה דינמית, אוהב/ת להוביל צוותים ולהתמודד עם אתגרים טכנולוגיים, תפקיד זה עשוי להתאים לך מאוד.

סה"כ משרות: 213
חיפוש בתוצאות
  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager - Windows Endpoint

    • map_icon תל אביב - יפו
    SentinelOne

    SentinelOne

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager - Windows Endpoint

    • map_icon תל אביב - יפו
    חברה בתחום הייטק / חומרה / תוכנה / סייבר

    חברה בתחום הייטק / חומרה / תוכנה / סייבר

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager (Cortex XSIAM)

    • map_icon תל אביב - יפו
    Palo Alto Networks

    Palo Alto Networks

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager (Cortex XSIAM)

    • map_icon תל אביב - יפו
    Palo Alto Networks

    Palo Alto Networks

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager

    • map_icon הוד השרון
    Riverbed Technology, Inc.

    Riverbed Technology, Inc.

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager

    • map_icon הוד השרון
    Riverbed Technology

    Riverbed Technology

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager - Windows Endpoint

    • map_icon תל אביב - יפו
    SentinelOne

    SentinelOne

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager

    • map_icon חיפה
    Amazon

    Amazon

  • רשימת משאלות

    מהנדס /ת בכיר /ה לתאגיד מוביל בראשון לציון!

    • map_icon גבעת שמואל
    Alljobs Match

    Alljobs Match

  • רשימת משאלות

    Senior Engineering Manager

    • map_icon חיפה
    חברה בתחום הייטק / חומרה / תוכנה / סייבר

    חברה בתחום הייטק / חומרה / תוכנה / סייבר

  • קוֹדֵם
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • הַבָּא

שאלות ותשובות נפוצות לעיסוק מנהל הנדסה בכיר

מנהל הנדסה בכיר אמון על הובלה וניהול של צוותי הנדסה, תכנון וביצוע פרויקטים מורכבים מקצה לקצה. תפקידו כולל אחריות מלאה על תכניות ביצוע, תכנון ובנייה, ניהול תקציבי פרויקטים, בקרה ומעקב אחר עמידה בלוחות זמנים, ופתרון בעיות הנדסיות המתעוררות בזמן אמת. הוא גם אחראי על פיתוח תכנוני ומתן מענה מקצועי לשטח. בנוסף, מנהל הנדסה בכיר אחראי על הגדרת תקנים וסטנדרטים, בקרת איכות, ניהול תשתית מחשוב רלוונטית וליווי צוות ההנדסה מבחינה מקצועית. התפקיד דורש עבודה מול מגוון רחב של ממשקים, כגון מהנדסים, קבלנים, יועצים וספקים, וכן עבודה מול רשויות וגופים מפקחים לצורך קבלת היתרים וטיפול בדרישות סטטוטוריות.

השכלה רלוונטית בתחומי ההנדסה היא חובה, ולרוב מדובר בתואר ראשון בהנדסה אזרחית, מכונות, חשמל או תעשייה וניהול. נדרש ניסיון מוכח של 5 שנים ומעלה בניהול פרויקטים הנדסיים גדולים, ובפרט ניסיון בניהול תכנון וביצוע בהיקפים גבוהים. היכרות מעמיקה עם שיטות ייצור, תהליכי ביצוע, רגולציה ותקנים רלוונטיים בתחום היא קריטית. כישורים טכניים, כגון שליטה בתוכנות תכנון ובקרה (לדוגמה: AutoCAD, MS Project), חיוניים. כמו כן, ניסיון בהובלת שינויים וניהול במערך הנדסה, לצד יכולת ליווי וניתוח תקלות וביצוע שינויים, נדרש. אנגלית ברמה גבוהה נחוצה לתקשורת אפקטיבית.

יום טיפוסי של מנהל הנדסה בכיר הוא דינמי וכולל מגוון רחב של משימות ואתגרים. הוא כולל לרוב ישיבות עם צוותי הנדסה, מתכננים, קבלנים ויועצים כדי לתאם ולפקח על התקדמות הפרויקטים. המנהל יבצע סיורים באתרי עבודה כדי לוודא עמידה בתוכניות, בתקנים ובלוחות זמנים, ויפתור בעיות הנדסיות המתעוררות בשטח. חלק ניכר מהיום יוקדש לניהול תכניות עבודה, הגדרת יעדים, בקרה תקציבית ומעקב אחר ניצול משאבים. המנהל יהיה בקשר רציף עם גורמים פנימיים וחיצוניים, כולל עבודה משרדית הכוללת טיפול במסמכים, חוזים, חשבונות ודוחות התקדמות. בנוסף, התפקיד דורש מעורבות קבועה בנושאי רישוי מול רשויות, והתמודדות עם ריבוי משימות וניהולן במקביל.

הכישורים החשובים ביותר למנהל הנדסה בכיר נחלקים למיומנויות רכות וקשות. **כישורים קשים:** מומחיות טכנית עמוקה בתחום ההנדסה הספציפי, ניהול פרויקטים (כולל תכנון, בקרה וניטור), הכרת תוכנות תכנון (כמו CAD, Revit) וניהול (כמו MS Project), הבנה וניתוח תקציבים, ויכולת פתרון בעיות הנדסיות מורכבות. **כישורים רכים:** מנהיגות, יכולת הנעת והובלת צוותים, כישורי תקשורת חזקים (בעל פה ובכתב), יכולת קבלת החלטות תחת לחץ, חשיבה אסטרטגית, ראייה מערכתית, יכולת פתרון קונפליקטים, יכולת הסתגלות וניהול זמן.

מנהלי הנדסה בכירים מתמודדים עם אתגרים מורכבים הכוללים ניהול לוחות זמנים צפופים ותקציבים מוגדרים, תוך הבטחת איכות ותאימות לתקנים. סביבת העבודה דינמית ומשתנה, ודורשת גמישות והתמודדות עם אי-ודאות. אתגר נוסף הוא ניהול הון אנושי מגוון, הנעת צוותים, ופתרון קונפליקטים בין בעלי עניין שונים (כגון קבלנים, יועצים ורשויות). אתגרים נוספים כוללים את המחסור הקיים במהנדסים מנוסים, שעלול להוביל לעיכובים בפרויקטים, הארכת לוחות זמנים, עלייה בעלויות ופגיעה באיכות העבודה. בנוסף, הבירוקרטיה והרגולציה המורכבת בישראל בתחומי הרישוי והבנייה מהוות מכשול משמעותי שיכול להשפיע על התקדמות הפרויקטים.

השכר למנהל הנדסה בכיר בישראל משתנה בהתאם לשנות הניסיון, סוג התעשייה וגודל החברה. * **עם 0-2 שנות ניסיון:** 14,000-18,000 ש"ח בחודש (עבור מנהל עבודה). * **עם 2-5 שנות ניסיון:** 22,000-28,000 ש"ח בחודש (עבור מנהל עבודה). מהנדסים עם ניסיון בינוני בתעשייה וניהול יכולים להרוויח בין 15,000 ל-20,000 ש"ח בחודש. * **עם מעל 5 שנות ניסיון:** מנהלי עבודה יכולים להרוויח 30,000-40,000 ש"ח בחודש. מהנדסים מנוסים בתעשייה וניהול יכולים להרוויח בין 22,000 ל-35,000 ש"ח בחודש, ובתפקידי ניהול בכירים השכר יכול להגיע אף ל-35,000-50,000 ש"ח ומעלה. מנהלי פרויקטים בכירים / מנהלי אזור יכולים להרוויח בין 32,000-58,000 ש"ח בחודש. במגזר הפרטי, מהנדסים מנוסים (5+ שנים) יכולים להרוויח בין 23,000 ל-30,000 ש"ח בחודש, ומנהלי פרויקטים בכירים אף 35,000-40,000 ש"ח. השכר הממוצע למנהל הנדסה בכלל ענף התעשייה והייצור עומד על כ-28,961 ש"ח.

מסלול הקריירה של מנהל הנדסה בכיר יכול לכלול התקדמות לתפקידי ניהול בכירים יותר בארגון, כגון סמנכ"ל הנדסה, מנהל תפעול (COO), או מנהל טכנולוגיות ראשי (CTO). ניתן גם להתפתח לתפקידי ניהול בכירים כלליים יותר בחברה, כגון מנכ"ל חטיבה או אף מנכ"ל. בנוסף, מנהלי הנדסה בכירים יכולים לפנות לייעוץ הנדסי או ניהולי עצמאי, או לעבור לתפקידי ניהול פרויקטים מורכבים וגדולים יותר. פיתוח מיומנויות ניהוליות, למידה מתמדת ונטוורקינג הם קריטיים לקידום בקריירה.

משרות למנהלי הנדסה בכירים נפוצות בכל רחבי הארץ, אך ריכוז גבוה יותר נמצא באזורי המרכז והשרון, ובפרט בערים כמו תל אביב וירושלים, בשל ריבוי פרויקטי תשתית, בנייה וחברות הייטק ותעשייה. עם זאת, ניתן למצוא משרות גם באזור הדרום (למשל, באר שבע וקריית גת) ובצפון (למשל, מפעלים באזור הקריות, וכן רפאל באזור גוש שגב), במיוחד בפרויקטים לאומיים ותעשיות גדולות.

שוק העבודה למנהלי הנדסה בכירים בישראל צפוי להמשיך לצמוח, במיוחד לאור תוכניות פיתוח תשתיות לאומיות רחבות היקף כמו המטרו והרכבת הקלה, וכן גלי בנייה מוגדלים. קיים מחסור משמעותי במהנדסים מנוסים, מה שמעיד על ביקוש גבוה בתחום וצפי לעלייה בביקוש לכוח אדם הנדסי. מגמות עתידיות כוללות דגש גובר על טכנולוגיות בנייה חכמות, קיימות ובנייה ירוקה, ושילוב של בינה מלאכותית ו-Big Data בתהליכי תכנון וביצוע. מנהלים בעלי ידע והתמחות בתחומים אלו יהיו מבוקשים במיוחד.

שאלות נפוצות של מחפשי עבודה בתפקיד מנהל הנדסה בכיר

תפקיד זה אינו נגיש ללא ניסיון משמעותי; מדובר בתפקיד בכיר המחייב שנים של עבודה כמהנדס תוכנה וניסיון הובלת צוותים (Team Lead) או ניהול הנדסי בדרגות זוטרות יותר. הדרך להתקדם היא לרוב פנימית בתוך החברה הקיימת, על ידי לקיחת תחומי אחריות ניהוליים וצבירת רקע בניהול אנשים, פרויקטים וממשקים טכנולוגיים מורכבים.

תואר אקדמי ראשון (במדעי המחשב, הנדסת תוכנה או תחום רלוונטי) הוא הסטנדרט המקובל ונחשב ליתרון משמעותי, שכן חברות רבות דורשות זאת כחלק מסף הקבלה לתפקידים בכירים. עם זאת, כאשר מדובר באדם עם ניסיון עשיר, מוכח ומצטבר בתעשייה, לעתים ניתן להתפשר על כך, אך תואר אקדמי נותר כלי חשוב בסינון קורות חיים.

נדרשות לפחות 7-10 שנים של ניסיון מקצועי כדי להגיע למעמד של ניהול הנדסי בכיר. המעבר לניהול עצמו (Team Lead) לוקח לרוב 3-5 שנים של פיתוח, ולאחר מכן נדרשות מספר שנים נוספות של ניהול מנהלים או הובלת קבוצות פיתוח רחבות כדי להגיע לרמת Senior Engineering Manager.

התפקיד לרוב אינו מוגדר כ-Remote מלא, שכן הוא דורש אינטראקציה גבוהה, נוכחות בצוות ההנהלה וניהול ישיר של אנשים. עם זאת, נפוץ מאוד מודל עבודה היברידי, הכולל הגעה למשרד כ-2-3 ימים בשבוע לצרכי ניהול, בניית צוות ואסטרטגיה.

המקום קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף
  • מי אנחנו
  • מעסיקים מובילים
  • צרו קשר
  • תנאי שימוש
  • מדיניות פרטיות
  • הצהרת נגישות

2026 Ⓒ ג'וביפיי - כל הזכויות שמורות

קרן עזריאלי טקסט בעברית עם סמל אינסוף social_security the_israeli_employment_service israel_innovation_authority work_office המקום
המערכת בונה את הפרופיל התעסוקתי שלך

עוד רגע...

המערכת זיהתה ששינית את הנתונים באזור האישי ומעדכנת את ההמלצות על תפקידים ומשרות בהתאם.

מצטערים, לא הצלחנו לנתח בהצלחה את הנתונים שהזנת.
אתם מוזמנים לנסות להזין שוב או להעלות קובץ קורות חיים במידה ויש לכם.
בהצלחה

הגעת להגבלה היומית של שלושה עדכונים בפרופיל האישי ביום

loader

הבקשה שלך נשלחה בהצלחה!

יש באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות מיועצת קריירה.

באפשרותך לשלוח בקשה לקבלת ייעוץ אישי ללא עלות

  • בעיה טכנית

  • סיוע בכתיבת קורות חיים או בהכנה לראיון עבודה

  • התאמה של משרות

  • אחר:

פנייתך נשלחה בהצלחה. נציג מטעם ארגון נכי צהל ייצור איתך קשר בהקדם