עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

עוזר.ת ראשי.ת ליועמ''ש - כמות משרות: 1

עיריית תל אביב-יפו

תל אביב - יפו

עוזר.ת ראשי.ת ליועמ''ש - כמות משרות: 1

עיריית תל אביב-יפו

תל אביב - יפו
מלאה
12,000-18,000 ₪ (הערכה מבוססת AI)
זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא פרסום של המעסיק

494/2025

מכרזים

פנימי/חיצוני

שרות משפטי

מטה

תאריך אחרון להגשה

06/11/2025

עוזר.ת ראשי.ת ליועמ''ש - כמות משרות: 1
אחוז העסקה: 100%
משפטנים
1א - 3א
1. ייעוץ וסיוע ליועץ המשפטי לעירייה בהיבטים מקצועיים, לפי המדיניות העירונית, הדין והנחיות הממונים.
2. ייצוג היועץ המשפטי לעירייה בפני גורמים פנים וחוץ עירוניים.
3. קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
4. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיית הממונה.
דרישות התפקיד
1. תואר אקדמי במשפטים, שקיבל הכרה על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על-ידי משרד
החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ.
2. רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין.
3. ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות כעורך דין בעבודה משפטית. יתרון לידע וניסיון בדיני רשויות
מקומיות.
4. ידע וניסיון בעבודה במערכות ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE.
5. תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
6. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד, ידיעת השפה האנגלית – יתרון.
7. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
הערות
היתכנות שהמועמדים ישלחו למבחן התאמה ו/או מבחן אמינות במכון השמה או מבחן בע"פ ביחידה המקצועית.

העירייה תהא רשאית לזמן לוועדת מכרזים את 8 המועמדים עם הציון הגבוה במבחן.

הזוכה במכרז יחויב למלא שאלון לבחינת ניגוד עניינים טרם כניסתו כתנאי לכניסתו לתפקיד. תחילת הכהונה בתפקיד תחל רק לאחר אישור הוועדה ועל פי קביעתה.

איוש המשרה עם התפנותה.

מועמד/ת בעל/ת השכלה כנדרש, שאינו/ה עומד/ת בדרישות הניסיון רשאי/ת להגיש מועמדות. לזוכה ללא שנות הניסיון הנדרשות, יתבצעו חניכה וליווי עד להשלמת תקופת הניסיון הנדרשת, כאמור בדרישות המכרז. מינוי קבע לתפקיד יבחן ע"י הגורמים המוסמכים בתום תקופת החניכה.

מובהר כי מדובר במשרה שיועמ"ש העירייה קבע לגביה כי נדרשת בדיקת עברו הפלילי של מועמד כתנאי להתמנות לה, וכי אישור היועמ"ש בדבר היעדר הרשעות המונעות לשמש במשרה מהווה תנאי לאיוש המשרה ולמינוי לתפקיד.