משרות פתוחות לרכז רווחת עובדים - עמוד 2

רכז/ת רווחת עובדים אחראי/ת על יצירת סביבה תומכת ומטפחת עבור העובדים בארגון. תפקיד זה כולל תכנון וארגון פעילויות רווחה, סיוע אישי לעובדים במצבי לחץ או קושי, והבטחת תנאי עבודה נאותים. ידע בתחום משאבי אנוש, פסיכולוגיה ארגונית או תחום דומה הוא יתרון משמעותי, כמו גם כישורי תקשורת מצוינים, אמפתיה ויכולת עבודה בצוות. ביום יום, תעסוק/י בתכנון אירועים, פגישות עם עובדים, ופתרון בעיות אישיות או מקצועיות. אם את/ה אוהב/ת לעזור לאחרים וליצור סביבה חיובית, תפקיד זה עשוי להתאים לך מאוד.