מכרז פומבי מס' 4-043/2025: מנהל חוליית אחזקה - משרד הביטחון

תיאור התפקיד

תמצית כללית:

אחריות לשמש כקצין/ת תגמולים למתן תגמולים, סיוע כספי והטבות.
ריכוז הטיפול בבקשות ייחודיות, מקרים מורכבים וחריגים.
אחריות לניהול הידע במחוז וסיוע לממונה.
אחריות על הטיפול באוכלוסיית הזכאים שבתחום האיזור הגיאוגרפי שבאחריות.

פרוט התפקיד:

אחריות לשמש כקצין/ת תגמולים לפי חוק "משפחות חיילים שנספו במערכה" מתוקף מינוי שר הביטחון*. *מינוי כקצין תגמולים מותנה בעמידה בתנאי סף , וזאת עפ"י הוראת משהב"ט 60.30. היה והזוכה במכרז לא יקבל מינוי כקצין תגמולים במועד בחירתו לתפקיד, או אף במועד מאוחר יותר, יועברו התביעות שבטיפולו להחלטת קצין תגמולים אחר ביחידה.
אחריות על טיפול בחריגים הכולל: פגישות, קבלת קהל, ביקורי בית, הכנת תיקים לוועדות השונות והצגתן במחוז ובמטה.
אחריות לניהול וטיפול בתחומי הרווחה של אוכלוסיות ייחודיות (משפחות, קיבוצים, משפחות נכי צה"ל שנפטרו עקב נכותם, משפחות ערירים, יתומים שאינם עומדים ברשות עצמם, משפחות "חייבים" ועוד).
אחריות לניהול הידע בנושאים המטופלים במחוז (תגמולים, סיעוד, כלכלי) ואחריות להפצת החלטות והנחיות הממונה, רענון נהלים והתאמתם לצרכים המשתנים.
אחריות להדרכת העו"ר וחניכה בתחום עבודת הרווחה ובחריגים.
השתתפות בועדות חריגים, למ"ד, מייעצת – כולל הכנת הבקשות ומציאת פתרונות ומענים כלכליים לצרכים השונים.
ריכוז הטיפול במקרים רווחתיים מורכבים של זכאי המחוז, זיהוי וניתוח הצרכים הספציפיים.
ביצוע ביקורי בית בעת הצורך עם העו"ס/העו"ר המטפלים בזכאים ספציפיים.
אחריות לריכוז ומתן מענה לפניות חריגות המתקבלות במחוז מהמש"ט/ מטה/ פניות הציבור.
מילוי כל תפקיד אחר/נוסף אשר יוטל על ידי הממונה.
דרישות התפקיד

השכלה:

אקדמית (תואר ראשון) רצוי בתחום: חשבונאות/ כלכלה/ מינהל עסקים.

ניסיון:

3 שנות ניסיון בתחומי משאבי אנוש/ ארגון ותקינה/ רווחה/ הדרכה/ גיוס והשמה/ ניהול תהליכי טיפול בפרט.
לבעלי/ות תואר שני תופחת שנת ניסיון אחת.

דרישות נוספות ורצויות:

כושר הבעה בכתב ובע"פ.
יכולת ארגון, תכנון בקרה.
יכולת קבלת החלטות וראיה מערכתית.
יכולת טיפול באוכלוסייה רגישה.
ייצוגיות.
יכולת עבודה בצוות.

סיווג ביטחוני ודרישות ביטחון:

מועמד/ת שייבחר/תבחר לתפקיד יידרש כתנאי לאיוש המשרה, לבדיקת ביטחון אישית מתאימה ומתוקפת לפי רמת סיווג המשרה אשר נקבעה ע"י הגורם הביטחוני המוסמך.
במסגרת הגשת מסמכי המועמדות ניתן לרשום ולשלוח מידע בלתי מסווג בלבד. חל איסור מוחלט על הגשת מסמכים המכילים מידע מסווג ("שמור" כולל ומעלה)
היקף המשרה

תואר המשרה: ר' תחום רווחה כלכלית וחריגים
מתח דרגות/דרוג: 39-41, מח"ר *למשרה זו רשאים/יות להגיש גם בעלי/ות השכלה הנדסאית/ טכנאית. ראה/י פירוט בפרק הערות (ר' מערכה/ר' תחום)
מספר משרה: 10143674
אגף: משפחות, הנצחה ומורשת
מקום העבודה: ירושלים
כפיפות ל: ר' חטיבת רווחה
היקף המשרה: 100%

פרטים להגשת מועמדות
מסמכי מועמדות יש להגיש באמצעות מערכת איוש משרות
מועד אחרון להגשת מועמדויות 02/03/2025 עד השעה 23:59
בחלוף מועד זה לא תתאפשר הגשת מועמדות
מועד ועדת הבוחנים יפורסם בהמשך.
הערות
חובה לעמוד בכל דרישות הסף במלואן במועד האחרון להגשת מועמדויות.
המועמדים/ות יזומנו לבחינות מיון במסגרת הליך המכרז.
לוועדת הבוחנים יזומנו רק מועמדים/ות שציונם/ן הסופי בבחינה הוא 5 מינימום.
בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים/יות והטכנאים/יות המוסמכים/ות, התשע"ג- 2012 ובתיאום בין נציבות שירות המדינה לבין הארגון היציג של הסתדרותההנדסאים והטכנאים, למשרות בדרוג מח"ר בהן נקבעה דרישה להשכלה אקדמאית כללית, רשאים/יות להגיש מועמדותם/ן גם הנדסאים/יות וטכנאים/יות מוסמכים/ות. במקרה זה נדרשים/ות ההנדסאים/יות ל-4 שנות ניסיון וטכנאים/יות ל-5 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל.
בעל/ת תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך אשר ייבחר/תבחר למשרה ידורג/תדורג בדירוג המנהלי. עובד/ת מתוך שירות המדינה אשר דורג/ה זה מכבר בדירוג ההנדסאים או הטכנאים, רשאי/ת לשמר את דירוגו/ה המקצועי.
מי שייבחר/שתבחר למשרה והינו/ה בדירוג אחר (להוציא את העובדים/ות המפורטים בסעיף 5), יצטרך/תצטרך לעבור לדרוג המשרה, נשוא המכרז.
עפ"י סעיף 11.131 בתקשי"ר - כאשר דרישת ההשכלה היא אקדמית במקצוע/תחום מסויים - הניסיון של המועמד/ת יימנה ממועד קבלת התואר. כאשר נדרשת השכלה אקדמית כללית שאינה ביחס למקצוע לימוד מסויים - הניסיון של המועמד/ת יימנה, בין אם נרכש לפני קבלת התואר ובין אם לאחריו. בגדר דרישת השכלה כללית נכנסים גם דרישה להשכלה אקדמית במדעי החברה/הרוח (להבדיל מדרישה לתואר מסויים במח"ר) וכן דרישת השכלה לחמישה תארים אקדמיים ספציפיים ומעלה. ניסיון ניהולי של מועמד/ת יימנה בין אם נרכש לפני קבלת התואר ובין אם לאחריו.
ההשכלה והניסיון כפי המוצהר במסמכי המועמדות חייבים להיות מגובים באסמכתאות תומכות. משכך, חובה לצרף תעודות השכלה (לתארים מחו"ל נדרשת גם תעודת שקילה מהועדה להערכת תארים במשרד החינוך). כמו כן חובה לצרף אישורים המעידים על הניסיון הרלוונטי והכישורים הנדרשים ביחס לדרישות המכרז. על האישורים להכיל: תאריכים מלאים של משך זמן העסקה (חודש, שנה), תיאור מפורט של המשרה (כל תחומי האחריות והפעולות שבוצעו), חלקיות משרה (מלאה / חלקית), האישור צריך להיות רשמי חתום ע"י ממונה עם חותמת החברה / המשרד המעסיק.
המכרז הבין-משרדי מיועד לעובדי מדינה בלבד. עובד המגיש מועמדות ייצרף לבקשה אישור זכאות להשתתף במכרז ושתי הערכות עובד תקופתיות של השנתיים האחרונות.