עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

הגשת מועמדות

מנהל/ת מרלו"ג

טאלנטס השמת עובדים

הגשת מועמדות

טאלנטס השמת עובדים

תל אביב - יפו

מנהל/ת מרלו"ג

טאלנטס השמת עובדים

הגשת מועמדות

טאלנטס השמת עובדים

תל אביב - יפו
מלאה

בקרה תקציבית ויעילות כלכלית: תכנון וניהול אופטימלי של פעילות המרלו"ג, תוך חיפוש מתמיד אחר הזדמנויות לייעול וחיסכון בעלויות. מעקב אחר ביצועי המרלו"ג (KPI) ואחריות לעמידה ביעדים העסקיים. . שיפור תהליכים והטמעת אוטומציה: זיהוי והובלת פרויקטים לשיפור תהליכים, כולל דיגיטציה ואוטומציה של מערכי העבודה. הטמעת מערכות טכנולוגיות מתקדמות לניהול מלאי, הפצה ותהליכים לוגיסטיים. . ניהול קשרים עם ספקים ונקודות קצה: פיתוח וניהול מערכות יחסים עם ספקים חיצוניים ונקודות הקצה. עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות אחרות בארגון, כמו רכש, תכנון, מכירות מרכזי שירות, ויחידות מטה נוספות, להבטחת אספקה ותמיכה בפעילות העסקית. 7. תכנון אסטרטגי ותמיכה בצמיחה: פיתוח אסטרטגיות ארוכות טווח להתאמת המרלו"ג לצרכים גדלים של הארגון. . תואר ראשון בלוגיסטיקה, הנדסה תעשייה וניהול, מנהל עסקים או תחום רלוונטי אחר (תואר שני – יתרון). ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות בניהול מרלו"ג בחברה גדולה, כולל ניהול צוותים משמעותיים. שליטה במערכות ERP ו-WMS לניהול מלאי ומעקב אחר אספקות. כישורים אנליטיים וחשיבה אסטרטגית עם יכולת להוביל תהליכים לשיפור וייעול. כישורי תקשורת ויחסי אנוש מצוינים לעבודה מול עובדים, מנהלים בכירים וגורמים חיצוניים. יכולת עמידה בלחצים וניהול מספר רב של ממשקים בו-זמנית

הגשת מועמדות