דרוש/ה סטודנט/ית (חשבות)

תיאור התפקיד

מכרז מספר: 136811 פומבי.
מס' המשרה: 80003883.
מתח דרגות: דרגה ב - א3 דירוג 21 משפטנים.
טווח שכר: ייקבע בהמשך.

עיסוק בהיבטי מדיניות של נושאים הנובעים מתחומי פעילות של היחידה.
בדיקת פניות ושאלות המופנות ליחידה, ריכוז המידע , גיבוש עמדה וניסוח תשובות כנדרש.
ליווי תהליכים מקצועיים משפטיים של היחידה מטעם מנהל היחידה ובתחום אחריותו.
כתיבת חוות דעת בנושאים המופנים למנהל היחידה או המועלים על ידו.
עריכת מחקר משפטי בנושאי פעילות היחידה .
כתיבת נהלים פנימיים בנושאי פעילות היחידה .
מתן מענה לציבור, לארגונים ומשרדים אחרים.
ליווי מנהל היחידה בהכנת חומרים נדרשים לפעילות היחידה.
סיוע בריכוז ותכלול פעולות הנוגעות לפיקוח ובקרה בתחום עיסוקו של מנהל היחידה.
ביצוע פעולות נוספות על פי הנחיות הממונה.
דרישות התפקיד

השכלה:

השכלה אקדמית- תואר ראשון במשפטים.

רישיונות:

רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין, לרבות מי שחברותו מוגבלת בהתאם לסעיף 52 ב לחוק לשכת עורכי הדין תשכ"א -1961 .
מועמד שחברותו מוגבלת כאמור, יידרש להמציא אישור חברות בלשכת עורכי הדין (בתוקף) אם ייבחר לתפקיד, וכתנאי לשיבוצו במשרה.

ניסיון:

לדרגה תחילית לא נדרש ניסיון קודם בעבודה משפטית (למעט תקופת התמחות).

כישורים ודרישות רצויות:

ניסיון בניסוח מסמכים ברמה גבוהה מאוד.
כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה מאד.
ידיעת דינים הרלוונטיים לתחומי אחריותו של המשרד.
כושר עבודה בצוות ותקשורת בין-אישית טובה.
ידיעת השפה האנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית.
עצמאות מחשבתית.
כושר עבודה בצוות ותקשורת בין-אישית טובה.
כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה מאד.
יכולת ייצוג הופעה מול קהל.
ידיעת השפה האנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית.
היקף המשרה

משרה מלאה.

פרטים להגשת מועמדות
בקשות למכרז זה יש להגיש באמצעות מערכת הגיוס האלקטרונית (הגשת מועמדות שאינה מקוונת תתאפשר במקרים חריגים ובהתאם לכללים שנקבעו - במקרה זה יש להגיש המועמדות והטפסים הנלווים למשרד הרלוונטי).
על המועמדים המגישים בקשה יש למלא את טופס "שאלון המועמד" המקוון ולצרף תעודות השכלה ממוסד להשכלה גבוהה המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או המקביל לה בארץ בה נרכש ואושר כשקול לתואר מהתארים האקדמיים הנהוגים בישראל על ידי האגף להערכת תארים מחו"ל, כל זאת על פי דרישות ההשכלה הנדרשות במכרז.
בנוסף יש להמציא העתקים מאושרים ומסמכים הדרושים לאימות הפרטים שנרשמו בטופס "שאלון המועמד" המקוון, כולל אישורי העסקה ממקומות עבודה קודמים הרלוונטיים לתפקיד המבוקש תוך ציון של היקף המשרה ותיאור תמציתי של תוכן התפקיד וכן על כל עניין הקשור בהתאמה למשרה.
במידה ונשלחה דרישה להמצאת מסמכים נוספים הרי שהמועמדות תיבדק רק אם יתקבלו המסמכים תוך 5 ימים מתאריך הוצאת המכתב ובו בקשה להשלמת מסמכים חסרים, אחרת תראה המועמדות כמבוטלת.
בקשות שתגענה לאחר התאריך האמור לא תובאנה בחשבון.
במידה ותוך שבועיים מהמועד האחרון להגשת מועמדות לא קבלת הודעה על המשך ההליכים במכרז עליך לפנות למרכז השירות האינטרנטי באמצעות מערכת הגיוס האלקטרונית.

המכרז פורסם ביום: יא' בטבת, תשפ"ו (31/12/2025).
היום האחרון להגשת בקשות למכרז זה הוא: כה' בטבת, תשפ"ו (14/01/2026).

הערות
אלו הם תחומי ההשכלה לתואר שני ו/או שלישי שלא במשפטים, המוכרים על ידי נציבות שירות המדינה כבעלי תרומה ממשית לביצוע תפקידו ולשיפור רמתו המקצועית של המשפטן או הפרקליט או הסנגור הציבורי, בהתאם לסעיף 6.1 להסכם הקיבוצי המיוחד מיום 4.12.2006:
אשכול מנהל ציבורי: מנהל ציבורי, מדיניות ציבורית, ממשל ופוליטיקה, מדעי המדינה.
אשכול ניהול, ארגון ופיננסים: מנהל עסקים, כלכלה, חשבונאות, ניהול ארגונים, תעשייה וניהול, ניהול משאבי אנוש, ייעוץ ופיתוח ארגוני, גישור וניהול סכסוכים.
אשכול פלילי: קרימינולוגיה, תואר משולב עם התמחות במדעי פורנזיקה.
אשכול טכנולוגיות: מדעי המחשב, בינה מלאכותית, מדעי נתונים, מערכות מידע, אבטחת מידע, אבטחת סייבר.
אשכול אתיקה ופילוסופיה: אתיקה, ביו - אתיקה, פילוסופיה.
איוש המשרה כדרך קבע כפוף להתפנותה באופן סופי.
המכרז הנדון מפורסם במתכונת המותאמת לשעת חירום ונועדה לאפשר את המשך ניהול המכרזים במשורה ובמקרים המחייבים את המשך הרציפות התפקודית של שירות המדינה.
להלן הערות הנוגעות למכרזים אלו והן חלק מהוראות ייחודיות שנקבעו לשעת חירום ולתקופת החירום בלבד שבשלו הוכרז מצב מיוחד בעורף כהגדרתו בחוק ההתגוננות האזרחית, התשי"א -1951, וזאת עד להנחיה אחרת ובהתאם להתפתחויות הביטחוניות ככל שתהיינה:
מועמדים המצויים באחד או יותר מהמצבים הבאים יוגדרו כזכאים ל "מעמד מיוחד":
מועמדים בשירות מילואים (לרבות גיוס בצו 8) שזמינותם חלקית.
מועמדים שנקראו למילוי תפקיד בשעת חירום וזמינותם חלקית כדוגמת כוחות הביטחון, הרפואה, טיפול ורווחה.
מועמדים שהעתיקו את מקום מגוריהם כמפורט ברשימת הישובים המנויים בתוספת לחוק הגנה על עובדים בשעת חירום, תשס"ו -2006 בשל המצב הביטחוני וזמינותם חלקית.
מועמדים אשר נמנים על ההגדרה של בן משפחה מדרגה ראשונה של חטוף או נעדר כמפורט בהנחיית נציב שירות המדינה והממונה על השכר מיום 9.11.23.
במקרים חריגים של אי זמינות המועמד במהלך ימי הפרסום (כאמור ביחס למועמד המוגדר ב"מעמד מיוחד"), תבחן על ידי אגף בכיר גיוס ומיון האפשרות לקישור המועמדות לאחר תום מועד הרשמה ועד לכינוס ועדת הבוחנים, וזאת בכפוף להגשת אסמכתאות תומכות.
מועמד שהוגדר ב"מעמד מיוחד" ונתקל בקושי בהגשת המועמדות ניתן להסתייע באמצעות מרכז השירות למועמד, לרבות סיוע בהקמת פרופיל מועמדות בקישור הבא.
ככלל באחריות המועמד להמציא את כלל המסמכים התומכים את עמידתו בדרישות הסף. באופן חריג ועל מנת לסייע למועמדים ב"מעמד מיוחד", במכרזים בהם לא מתקיים הליך אבחון (מכוני מיון / מבחן מקצועי וכדומה) תתאפשר השלמת מסמכים עד 48 שעות טרם כינוס ועדת הבוחנים.
משך ימי השלמת מסמכים למועמדים ב"מעמד מיוחד" יוגדר בהתאם לצורך ועד 14 ימי השלמה (למען הסר ספק משך הארכת ימי השלמה תינתן באופן אחיד לכלל המועמדים ב"מעמד מיוחד").
בקביעת מועדי המיון וועדת הבוחנים, יילקחו בחשבון זמינות המועמדים ומכוני המיון הונחו לפעול בהתאם. יובהר כי עד להשלמת הליכי המיון למועמדים ב"מעמד מיוחד" המכרז לא יועבר לכינוס ועדת בוחנים, וכן אין לכנס ועדת בוחנים במקרה שבו מועמד במילואים.
בדומה להנחיות הקבועות בשגרה, חל איסור לכינוס ועדת בוחנים, אליה יזומנו מועמדים שלא הוכיחו עמידתם בדרישות הסף. יובהר כי לא ניתן להתנות זכיה ושיבוץ במשרה בהשלמת מסמכים.
מועמד ששובץ למשרה בהליך הזמני, יהיה זכאי להגשת מועמדות למכרז לאיוש דרך קבע, ובלבד שזכאי להתמודד למכרז פנימי / בין משרדי / פומבי בהתאם לכללים, ועונה אחר דרישות הסף.
כל מקום בו מפורט תאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להפך מועמדים למשרה זו עשויים להיבחן במבחני כישורים כלליים והתנהגותיים.
ראה/י הסברים והנחיות למועמדים שייבחנו .
מועמדותך למכרז זה תאושר בכפוף להצהרתך כי הנך עומד/ת בתנאי הסף שנקבעו למכרז זה. פרטייך המלאים בצירוף המסמכים בפרופיל מועמדותך, יבדקו לאחר ביצוע אבחון תעסוקתי (ככל שיתקיים). משכך, יעמדו לרשותך 10 ימי לוח החל מהיום בו תעודכן/י על אישור מועמדותך במכרז, לצורך השלמת מסמכים המאמתים את השכלתך, ניסיונך המקצועי,
קורסים ורישיונות ככל שנדרש בתנאי הסף.
לידיעתך, באחריותך לצרף את כלל המסמכים הנדרשים לשם הוכחת עמידתך בתנאי הסף ולא תינתן התראה ואפשרות להשלמת מסמכים.
יובהר, כי אם יימצא במועד בדיקת המועמדויות כי לא צורפו כלל המסמכים הנדרשים, אנו נראה בך כמי שהסיר/ה מועמדות למכרז זה.
גיליונות הערכה ומשוב של עובד המדינה יתקבלו כמסמכים דיגיטליים שיוצגו מתוך תיק העובד.עובד מדינה שתיק העובד אינו מנוהל במרכבה יצרף לבקשה גיליונות הערכה ומשוב מהשנתיים האחרונות.
במידה שלא בוצעו הערכות עובד יש לצרף אישור על כך מאגף משאבי אנוש במשרד.