מנכ"ל/ית הרשות

תיאור התפקיד

הוועדה מטעם מועצת הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים לאיתור ומיון מועמדים לתפקיד מנכ"ל/ית הרשות פונה בזאת למועמדים הרואים עצמם מתאימים לתפקיד מנכ"ל/ית הרשות, להציע את מועמדותם.

עיקרי התפקיד וסמכויותיו:
מנהל/ת את הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים הפועלת ע"פ חוק, להגברת הבטיחות בדרכים.
אחראי/ת לניהול השוטף של ענייני הרשות בהתאם להחלטות ולמדיניות מועצת הרשות. בעל/ת סמכויות לניהול הרשות, לייצג את הרשות ולחתום בשמה (יחד עם חשב הרשות) על הסכמים או מסמכים מחייבים אחרים.
לגבש ולהוביל תוכנית לאומית לבטיחות בדרכים ולנהל את יישום התוכנית מול משרדי הממשלה, הכנסת וועדותיה, הרשויות המקומיות, משטרת ישראל, החברה הישראלית לדרכים, גופי החברה האזרחית וכלל הציבור.
לגבש ולהוביל תוכנית עבודה של הרשות, כולל ניהול תקציב, ניהול מבצעי וניהול משאבי אנוש.
להבנות את מבנה הרשות הלאומית כך שיתאים וישרת את תוכנית העבודה שלה ואת התוכנית הלאומית.
להקנות לרשות יכולות מקצועיות ומבצעיות ברמת הצטיינות גבוהה שיאפשרו לאנשיה להוות תמיכה וסיוע ממשיים לכל בעלי העניין.
דרישות התפקיד
תנאי סף:

כאמור התנאים מכילים את תנאי הסף המצוינים בסעיף 25 בחוק הרשות, אך כוללים הרחבות שנוספו ע"י ועדת האיתור:

א. תושב ישראל.

ב. "בעל תואר אקדמי מוכר מאת מוסד להשכלה גבוהה שהוכר לפי סעיף 9 לחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי"ח-1958, באחד המקצועות האלה: כלכלה, משפטים, מנהל עסקים, ראיית חשבון או מקצוע אחר שבתחום פעילותה של הרשות".
תוספות: מדיניות ציבורית או מנהל ציבורי, הנדסה ותכנון ערים.
ג. "בעל/ת ניסיון מצטבר של 5 שנים לפחות בתפקיד בכיר בתחום הניהול של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי, או בתפקיד בכיר בשירות הציבורי".
דגשים לעניין האמור בסעיף זה:

תפקיד בכיר בתאגיד משמעותו בתפקיד סמנכ"ל ומעלה או תפקיד מקביל לו, ובלבד שהתפקיד כפוף ישירות למנכ"ל החברה.
תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי ייחשב תאגיד שהיקף פעילותו עמד על 50 מלש"ח בשנה, והעסיק 50 עובדים לפחות, במשך 5 שנים לפחות בהן כיהן בו המועמד בתפקיד בכיר.
"בתפקיד בכיר בשירות הציבורי" יחשב גם מי ששירת בתפקיד פיקודי בזרועות הביטחון וההצלה: בצבא קצין בדרגת אלוף משנה ומעלה, או במשטרה בדרגת ניצב משנה ומעלה, או בשאר זרועות הביטחון או ההצלה בדרגה/תפקיד מקביל לדרגת אלוף משנה ומעלה.
יתרונות:

א. ניסיון בעבודה עם גורמי ממשל: משרדי הממשלה, חברי כנסת ועוזריהם וועדות הכנסת. ניסיון בתחום חקיקה וקידומה.
ב. ניסיון שלא יפחת מ-4 שנים בבניית תקציב, דאגה למקורות המימון, חוזי התקשרויות ורכש שירותים.
ג. ניסיון שלא יפחת מ-4 שנים בבניית תוכניות עבודה כוללות, שנתיות ורב שנתיות של הארגון, ביצוע כולל של התוכניות ומעקב תיכנון מול ביצוע וחיבור בין ניהול התוכנית לניהול התקציב.
ד. ניסיון בעבודה עם רשויות מקומיות ו/או גופי אכיפה.
ה. ניסיון בעבודה עם ארגוני החברה האזרחית ויצירת שיתופי פעולה, לרבות עבודה עם מתנדבים.
ו. יכולת התבטאות והופעה בפני קהל, בפורומים שונים כולל הופעה בפני ועדות הכנסת, בתקשורת ובפלטפורמות פרסום שונות.

פרטים
קורות חיים מעודכנים בעברית
טופס הגשת מועמדות ושאלון למועמד - יש למלא ולחתום כנדרש, בצירוף כל המסמכים הנדרשים בו (לרבות תעודות השכלה ואישורים המעידים על ניסיון תעסוקתי)

לטופס הגשת מועמדות ושאלון למועמד לחץ כאן.

מקום העבודה הינו בירושלים.
תנאי המשרה מקבילים בעיקרם לתנאי מנכ"ל משרד ממשלתי.

את טופס השאלון יחד עם שאר המסמכים הנלווים לו, יש לשלוח לכתובת מייל: ralbad2024@adam-milo.co.il
בקשות לשאלות ולהבהרות ניתן להפנות לכתובת מייל: itayy@adam-milo.co.il
המועד האחרון הינו יום חמישי, 21 במרץ 2024, י"א באדר ב' התשפ"ד
לא תתקבלנה הצעות לאחר מועד זה וכן לא תתקבלנה הצעות שתישלחנה בדואר או בפקס.

העמידה בתאריך זה הינה באחריות המועמד/ת.
ועדת האיתור תהא רשאית לפסול על הסף מועמדויות שתוגשנה שלא בהתאם להנחיות.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

להורדת כל הקבצים
מודעה לעיתון - עברית
סוג הקובץ : jpg
משקל : 486.24 Kb
טופס הגשת מועמדות ושאלון למועמד
סוג הקובץ : docx
משקל : 79.66 Kb
קישורים שימושיים
נוהל גיוס מנכ"ל הרשות