מנהל מרכז לטיפול, ליווי ושיקום נפגעי ניצול מיני-הארכה (99 /2026)

דרוש/ה מנהל מרכז לטיפול, ליווי ושיקום נפגעי ניצול מיני-הארכה, בראשון לציון.
תאור התפקיד:
1.ביצוע מדיניות המשרד בתחום טיפול באוכלוסייה על רצף הזנות.
2.אחריות כוללת על הניהול השוטף של היחידה, כולל מערך האחזקה.
3. ניהול הצוות המקצועי ופיקוח על עבודת הצוות.
4. ניהול ואחריות על ביצוע העבודה הטיפולית על כל שלביה. ממזעור נזקים ועד טיפול ארוך טווח.
5.אחריות על איתור אוכלוסייה חדשה והרחבת המענה הטיפולי לא.נשים נוספים על רצף הזנות.
6.בניית נהלים וכללי התנהגות פנים יחידתיים ואחריות לקיומם.
7.הדרכת הצוות הטיפולי - או אחריות על קיום הדרכה לכל העובדים בצוות.
8.אחריות על הגשת תכנית עבודה שנתית.
9.פיתוח תוכניות ההתערבות והפעלת מערך מענים ביחידה.
10.קיום ישיבות צוות.
11.טיפול במקרי חירום.
12.בניית קשר עם גורמי חוץ שונים וקיום שיתופי פעולה עם מוסדות וגורמים שונים בקהילה ועם מסגרות חוץ ביתיות רלוונטיות. שיווק היחידה בקרב גורמים מפנים אוכלוסייה.
13.אחריות לקיום וניהול ועדות אבחון והשתתפות בהן.
14.מתן טיפול פסיכוסוציאלי ישיר באוכלוסיית האנשים ברצף הזנות - טיפול פרטני, קבוצתי, התערבות במשפחה, קידום הליכי שיקום.
15.איסוף, ריכוז, ניתוח, וניהול מסד נתונים והפקת דוחות, ניהול וארגון ידע, ריכוז ספרות מקצועית.
16.יזום השתלמויות ודאגה להתפתחות המקצועית של הצוות.
17.השתתפות בפורומים מקצועיים ובהכשרות מקצועיות.
כישורים נוספים:
1.ניסיון בעבודה במסגרת מחלקה לשירותים חברתיים - יתרון.
2.יכולת ניהול צוות מקצועי, יכולת האצלת תפקידים וסמכויות.
3.קבלת כללי המערכת ומילוי התפקידים בהתאם.
4.יכולת עבודה בצוות רב תחומי.
5.יכולת למידה וקבלת הדרכה לצורך ביצוע התפקיד.
6.יכולת לייצג את המרכז בפני גורמים שונים.
7.עברית ברמה גבוהה, כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ.
8.נכונות לעבודה מעבר לשעות העבודה המקובלות.
9.היכרות עם יישומי ה"אופיס".
10.עדיפות לבעלי ניסיון בניהול צוותים ובטיפול ישיר של פרט או משפחה, אוכלוסיות קצה.
העובד יועסק בדירוג העובדים הסוציאליים ברמת ניהול בהתאם למספר כפיפים הסכמים הקיבוציים.
המועמד יועסק בהיקף משרה 100%.
משרה פרוייקטאלית.
תקופת 6 החודשים הראשונים בתפקיד, יהוו תקופת ניסיון.
מועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
ניסיון מקצועי של שלוש שנים לפחות בעבודה עם אוכלוסיות מיוחדות.המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד. מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.

תאריך הגשת המועמדות: 25/5/2026 עד השעה 23:59.