סדרן-ית היסעים

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות:
12 שנות לימוד ו/או תעודת בגרות מלאה.
השתלמות להסעת תלמידים, בהתאם לתקנה 84 לתקנות התעבורה-יתרון

ניסיון:
בעל/ת ניסיון מוכח של שנתיים לפחות בעבודה כסדרן/ית היסעים.

דרישות התפקיד:
יכולת חשיבה עצמאות בשיבוץ סידור עבודה.
יכולת עבודה ותפקוד בתנאי לחץ.
ידע בתוכנות מחשוב - הסעות.
דייקנות וקפדנות הכוללים: עמידה בזמנים והוראות משמעת.
תודעת שירות ויכולת ניהול מו"מ.
יכולת תכנון שיטות ותכניות עבודה.
ידע וניסיון בעריכת תוכניות עבודה.
יכולת עבודה בצוות ובשעות לא שגרתיות.
ניסיון מוכח בסידור וארגון היסעים לתלמידים
ידע וניסיון בניהול ובדיקת חשבוניות ספקים אל מול ביצוע

דרישות נוספות:
היעדר הרשאות פליליות או תחבורתיות, בהתאם לתקנה 15 לתקנות התעבורה.
היעדר הרשאה עבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין.
אישור על בריאות מרופא משפחה.
שירותיות בעבודה מול קהל ועם ילדים בפרט.
סבלנות, אדיבות ומתן מענה עבור הורי התלמידים
התנהלות עם קבלנים של חיצוניים.
עבודה בשעות גמישות, עפ"י צרכי התפקיד.
רישיון לאוטובוס- יתרון משמעותי
היקף משרה- 100% משרה
מתח דרגות: דירוג מנהלי, מתח דרגות: 7-9
כפיפות: מנהל מחלקת תחבורה
הגשת מועמדות: יש לצרף קורות חיים, תעודות והמלצות, למחלקת משאבי אנוש במועצה,
רח' מודיעים 10 שוהם, או בפקס או דרך אתר זה ע"י הקלקה על "הגשת מועמדות"

התאמות וייצוג הולם:
א. התאמות:
מועמד/ת עם מוגבלות זכאי/ת לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה למשרה ובלבד שיפרט בטפסי המועמדות שיוגשו על ידו/ה את ההתאמות הנדרשות שלו בצירוף מסמכים או חוו"ד מתאימה לעניין זה.
ב. ייצוג הולם:
עדיפות בקבלה למשרה תינתן למועמד/ת המשתייך/ת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם, אם המועמד/ת הוא /היא בעל/ת כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
דרישות התפקיד ותיאורו מופיעים באתר האינטרנט של המועצה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.