עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
טאלנטס השמת עובדים - אורית סגל
- מספר מקומות
-
טאלנטס השמת עובדים - אורית סגל
- מספר מקומות
-
מלאה
-
40,000-70,000 ₪
הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
הערכה מבוססת AI ולא שכר של המעסיק -
תיאור התפקיד:
הובלת החטיבה מקצה לקצה - ניהול עסקי, טכנולוגי ותפעולי.
אחריות ישירה על מספר חברות בהיבטי: פיתוח, תפעול, ביצוע פרויקטים בעולמות התנועה,רמזורים ובקרה.
בניית והטמעת אסטרטגיה ותוכניות עבודה שנתיות. שילוב טכנולוגיה, חדשנות, אוטומציה
הובלת מטה החטיבה, מנהלי יחידות וצוותי פיתוח/תפעול בשטח - ניהול P L מלא.
הטמעת טכנולוגיה מתקדמת.
עבודה מול גופים ממשלתיים, רשויות מקומיות, ספקי טכנולוגיה וקבלני משנה.
אחריות על איכות, רגולציה, תקינה, זמינות, שירות ורמת ביצוע גבוהה בפריסה ארצית.
ניסיון מוכח כמנכל/ית, סמנכל טכנולוגיות /תפעול בארגון גדול, או מנהל /ת חטיבה בתחום מערכות בקרה/תנועה/תשתיות חכמות בארגון גדול.
הבנה עמוקה בשילוב טכנולוגיה + ביצוע שטח (Hands-on), כולל פרויקטים בתחום הרמזורים והתנועה /בקרות/OT/ITS.
ניסיון בניהול P L > 100 מיליון ובניהול מטה.
ניסיון בניהול התקשרויות מול רשויות כגון נתי, נתע, עיריות, משרד התחבורה או גופים ממשלתיים - יתרון משמעותי.
יכולת מוכחת בהובלת שינוי, הובלת פרויקטים מורכבים, ומעבר לדיגיטציה מלאה.
יתרונות:
ניסיון בעולם Smart Mobility / ITS / IoT / מערכות בקרה / SCADA / OT.
הבנה במערכות רמזורים, תקני תנועה, תשתיות כבישים ומערכות חכמות.
יכולת חיבור בין פיתוח טכנולוגי לבין תפעול קבלני בשטח.
ניהול 200 עובדים
מאפייני מנהיגות נדרשים:
ראייה מערכתית + חדות ביצועית.
יכולת הנעה של צוותים טכנולוגיים ושטחים במקביל.
יכולת לבנות אסטרטגיה ולהפוך אותה לפרויקטים מוחשיים בשטח. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.
מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.
