דרוש /ה מהנדס /ת ארגון ושיטות

עדיין מחפשים עבודה במנועי חיפוש? הגיע הזמן להשתדרג!

במקום לעבור לבד על אלפי מודעות, Jobify מנתחת את קורות החיים שלך ומציגה לך רק משרות שבאמת מתאימות לך.

מעל 80,000 משרות • 4,000 חדשות ביום
חינם. בלי פרסומות. בלי אותיות קטנות.

Jobs.ai

מספר מקומות

Jobs.ai

מספר מקומות
מלאה
14,000-18,000 ₪ הערכה מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק
זוהי הערכת טווח שכר מבוססת AI ולא שכר שהתקבל מהמעסיק

תיאור התפקיד:
הובלת תהליכים חוצה ארגון - תהליכי שינוי והטמעתם. כולל הובלה והטמעה של מתודולוגיות ניהול רזה (Lean Management) ושיפור מתמיד (Continuous Improvement).
הובלת אירועי Kaizen ופרויקטים במסגרת OFEX
ניתוח תהליכים תפעוליים וארגוניים - זיהוי צווארי בקבוק, בזבוזים ואי-יעילויות
ניתוח, תכנון ושיפור Layout של אזורי ייצור, תחנות עבודה וזרימות חומרים.
הגדרה, כתיבה ותחזוקה של תהליכים חוצי-ארגון - כולל ממשקי אדם-מערכת.
עבודה בצמוד למערכות ERP - כתיבה, עדכון והטמעת תהליכים בתוך ובצד המערכות.
מדידה, ניתוח והפקת דוחות ביצועים (KPI), תוך המלצות לשיפור.
סיוע בבניית תשתיות לשיפור שגרות הניהול, בקרות פנימיות, ותשתיות מידע תומכות תהליך.

דרישות:
תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול / תחום רלוונטי - חובה.
???????ניסיון קודם של שנתיים בתפקיד דומה בתעשייה יצרנית - חובה.
ניסיון בהובלת פרויקטי OFEX / Kaizen / Lean - יתרון משמעותי.
שליטה גבוהה ב- Excel וכלי ניתוח נתונים ; היכרות עם מערכת ERP - חובה.
חשיבה תהליכית, גישה אנליטית, עצמאות ונכונות לעבודה בשטח.
???????יכולת הבעה בכתב ברמה גבוהה.
יכולת לעבוד בסביבה משתנה ודינאמית, יחסי אנוש מצוינים, יכולת למידה מהירה וראייה מערכתית.
משרה מלאה, ימים א-ה, 07:30 - 16:30. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.