מנהל.ת סניף

דרישות:
ניהול הבטי תפעול תנועה: בניית תכנית עבודה לסניף מבוססת על תכנית העבודה של האשכול והמטה הוצאה לפועל של מפת התנועה באופן מיטבי תוך חתירה מתמדת לשיפור ציון מפעיל בקרה ומדידה שוטפת אחר יעדי הסניף (רווח ותפעול) וביצוע פעולות תחקור והפקת לקחים הובלת תהליכי בקרה שוטפים (בקרה אלקטרונית בקרה תפעולית) ניהול מצבת הרכבים וכוח האדם בהתאם לתקינה
ניהול ההון האנושי: אחריות על תהליכי גיוס ושימור עובדים ניהול צוות התנועה בסניף כולל אחריות על הפיתוח המקצועי, הניהולי והאישי והוצאה לפועל של שגרות הניהול אחריות כוללת על העובדים במחזור חייהם בסניף כגון: בחירת סידורים, הוצאה לפועל של פעילויות רווחה, שולחנות עגולים, טיפול סוגיות משמעת לרבות בטיחות, תהליכי עזיבה ועוד ניהול הבטיחות הובלה מתמדת לצמצום תאונות רכב ותאונות עבודה בסניף הובלה לתרבות נהיגה זהירה ואחראית, לפי תפישת הבטיחות של אגד, לרבות אחריות על נושא אחריות סביבתית (זיהום אויר) טיפול בנהגים מרובי אירועי בטיחות ותאונות לפי מדיניות אגד וידוא שיבוצים מותאמים לנהגים חדשים וידוא זמינות נהגים לשיחות עם קצין בטיחות ומדריך טרפילוג אחריות על הבטיחות האישית של העובדים - החל מהגעה וחזרה לעבודה, ממשק הנהגים מול הנוסעים
תחזוקה, ציוד ומבנים: אחריות על תקינות כלל מתקני הסניף ניהול פרויקטים שונים: קבלת אוטובוסים חדשים, שינויים מבניים, שינויים בחניונים ועוד ניהול צי הרכב של הסניף ביצוע טיפולים ובדיקות לפי מדיניות ותקנות, זמני שהייה במוסך, עלויות תחזוקה ניהול תהליכי בקרה בקרת חניונים של משרד התחבורה, פיקוח על פעילות שמירה ושירותים
כספים: פיקוח על ניהול קופה קטנה ארגון אירועים שונים לרווחת העובדים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.