כפיפות ניהולית: מנהלת מחלקת נוער וצעירים, היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
- איתור ויצירת קשר עם בני נוער בקהילה, בדגש על נוער במצבי סיכון.
- ניהול והפעלת מרכזי הנוער בעיר, כולל ליווי והכוונת צוות הרכזים והמדריכים הפועלים בהם.
- פיתוח והפעלת תוכניות ייעודיות למענה על צרכים רגשיים, חברתיים וחינוכיים של בני נוער.
- שותפות בגיבוש מדיניות פעולה בתחום נוער רחוב ומרכזי נוער והטמעתה ברשות המקומית.
- יצירת קשרים ושיתופי פעולה עם בתי ספר, אגף הרווחה, משטרת ישראל והשיטור העירוני לצורך תיאום וסיוע מיטבי לנוער במצבי סיכון.
- ליווי, הפעלה והכשרה של צוותי הדרכה בתחום נוער בסיכון, לרבות פיתוח כלים לעבודה אישית וקבוצתית עם בני נוער.
- איסוף וניתוח נתונים על נוער בסיכון ברשות המקומית לצורך מיפוי צרכים ובניית תכניות פעולה ממוקדות.
- גיוס, מיון ושיבוץ מדריכים ורכזים, כולל ליווי מקצועי והערכה שוטפת של תפקודם.
- ייזום וניהול תקציב היחידה, כולל גיוס משאבים וניהול משא ומתן עם גורמים חיצוניים.
תיאור התפקיד:
- איתור ויצירת קשר עם בני נוער בקהילה, בדגש על נוער במצבי סיכון.
- ניהול והפעלת מרכזי הנוער בעיר, כולל ליווי והכוונת צוות הרכזים והמדריכים הפועלים בהם.
- פיתוח והפעלת תוכניות ייעודיות למענה על צרכים רגשיים, חברתיים וחינוכיים של בני נוער.
- שותפות בגיבוש מדיניות פעולה בתחום נוער רחוב ומרכזי נוער והטמעתה ברשות המקומית.
- יצירת קשרים ושיתופי פעולה עם בתי ספר, אגף הרווחה, משטרת ישראל והשיטור העירוני לצורך תיאום וסיוע מיטבי לנוער במצבי סיכון.
- ליווי, הפעלה והכשרה של צוותי הדרכה בתחום נוער בסיכון, לרבות פיתוח כלים לעבודה אישית וקבוצתית עם בני נוער.
- איסוף וניתוח נתונים על נוער בסיכון ברשות המקומית לצורך מיפוי צרכים ובניית תכניות פעולה ממוקדות.
- גיוס, מיון ושיבוץ מדריכים ורכזים, כולל ליווי מקצועי והערכה שוטפת של תפקודם.
- ייזום וניהול תקציב היחידה, כולל גיוס משאבים וניהול משא ומתן עם גורמים חיצוניים.
דרישות:
השכלה: תואר ראשון בתחומים רלוונטיים (חינוך, עבודה סוציאלית, מדעי החברה).
ניסיון מקצועי: לפחות שנתיים ניסיון בעבודה עם נוער, בדגש על נוער בסיכון וניהול צוותים חינוכיים.
השתתפות בישיבות צוות, הכשרות מקצועיות ואירועים מרכזיים בעיר.
נכונות לעבודה בשעות גמישות ולא שגרתיות.
כישורים אישיים:
- יכולת ניהול, תכנון, בקרה וליווי צוותים מקצועיים.
- יכולת הדרכה, הנחיה והקניית כלים ערכיים וחינוכיים לצוותים ולבני נוער.
- גישה מצוינת ליצירת קשר עם נוער במצבי סיכון והובלתם לתהליך שינוי חיובי.
- יכולת עבודה בצוות ושיתוף פעולה עם גורמי מקצוע ברשות המקומית ובמערכת החינוך.
- ניסיון בניהול תקציב ויכולת גיוס משאבים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
השכלה: תואר ראשון בתחומים רלוונטיים (חינוך, עבודה סוציאלית, מדעי החברה).
ניסיון מקצועי: לפחות שנתיים ניסיון בעבודה עם נוער, בדגש על נוער בסיכון וניהול צוותים חינוכיים.
השתתפות בישיבות צוות, הכשרות מקצועיות ואירועים מרכזיים בעיר.
נכונות לעבודה בשעות גמישות ולא שגרתיות.
כישורים אישיים:
- יכולת ניהול, תכנון, בקרה וליווי צוותים מקצועיים.
- יכולת הדרכה, הנחיה והקניית כלים ערכיים וחינוכיים לצוותים ולבני נוער.
- גישה מצוינת ליצירת קשר עם נוער במצבי סיכון והובלתם לתהליך שינוי חיובי.
- יכולת עבודה בצוות ושיתוף פעולה עם גורמי מקצוע ברשות המקומית ובמערכת החינוך.
- ניסיון בניהול תקציב ויכולת גיוס משאבים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
רוצה לראות עוד משרות מתאימות? Jobify
מנתחת את הניסיון התעסוקתי שלך ומציגה לך משרות עדכניות - בחינם!
משרות נוספות מומלצות עבורך
-
מנהל /ת מחלקת צעירים לבית הלוחם תל אביב (אפקה)
-
תל אביב - יפו
ארגון נכי צה"ל
-
-
מנהל/ת תחום שירות משמעותי והכנה לצה"ל במחלקת הנוער במנהל החינוך
-
באר שבע
עירית באר שבע
-
-
מנהל/ת יחידת נוער (ממלא/ת מקום)
-
ערד
עיריית ערד
-
-
דרוש.ה מנהל.ת תחום ילדים ונוער לעמותה
-
תל אביב - יפו
מתאם - פיתוח משאבי אנוש בארגונים חברתיים
-
-
דרוש/ה מנהל/ת לתכנית "מחוברים"
-
ערד
עיריית ערד
-
-
מנהל/ת למסגרות לנוער בסיכון
-
באר שבע
עמותת ענב
-